2012年岳阳市君山区分事业单位招聘简章（44名）(2)

　　3、报名办法

　　(1)报名者须携带本人身份证、毕业证等相关资格证书原件及复印件。

　　(2)近期一寸免冠照片3张。

　　(3)应聘人员报名时须如实填写《岳阳市君山区事业单位公开招聘人员报名表》一份。经资格审查同意后列为参考对象。

　　(4)应聘人员只能选择一个单位的一个岗位报名。

　　五、考试内容、时间

　　1、由区事业单位公开招聘工作领导小组和成员单位组织统一命题，统一组考。考试采取闭卷方式进行。开考比例不得小于1:3。达不到比例的，相应取消或核减招聘计划数。

　　2、考试分笔试和面试。笔试内容包括公共基础知识和专业知识。其中文秘、计算机岗位公共基础知识占笔试成绩50%，专业知识占笔试成绩50%;临床、医技、交通工程岗位公共基础知识占40%，专业知识占60%。面试内容根据招聘岗位要求，以相关专业知识为主。

　　3、综合成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

　　4、笔试时间3月3日。地点待定。公共基础知识时量为120分钟，专业知识时量为90分钟。

　　5、根据笔试成绩从高分到低分按1:2确定面试人选，面试时间另行通知。

　　六、体检与考核

　　每个职位根据招聘人数按1:1的比例确定体检对象，体检合格确认为考核对象，体检、考核均参照公务员录用标准执行。

　　七、聘用

　　经考试、体检、考核合格的确定为招聘对象，经招聘工作领导小组审定后向社会公示一周，经公示无异议的按程序办理聘用手续，聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为6个月，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　报名联系电话：8115086(区人社局) 监督电话：8174336(区纪委)

　　君山区人力资源和社会保障局

　　二〇一二年一月四日