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2012中国电信江苏公司面向村官招聘180名员工

2012-07-10 14:35  |  华图网校  |  责编:管理员 点击收藏

2012年中国电信江苏公司大学生村官专项招聘启事

  中国电信江苏公司是中国电信股份有限公司2002年底首批在香港和美国纽约上市的四家省(市)公司之一,业务收入和用户规模均居中国电信集团公司第二位,是江苏省内最大的综合信息服务提供商,经营内容包括3G移动通信业务、固定电话业务、互联网接入及应用、数据通信、视讯服务、国际及港澳台通信等多种类综合信息服务。中国电信江苏公司下辖13个地市级分公司,57个县(市)分公司,3个全资子公司,14个直属单位,全省共有2.4万名员工。截至2011年底,固定电话、宽带及天翼移动用户达4590万户,实现业务收入253亿元,完成利润56.4亿元。

  为积极支持大学生村官有序流动,促进大学生村官多元化发展,在江苏省委组织部和各级地方党委组织部门的大力支持下,中国电信江苏公司于2011年首次面向省内大学生村官开展了“百名村官进电信”专项招聘工作,充分拓展了大学生村官职业发展的空间。根据公司人才队伍建设规划,为进一步加强公司人才队伍梯队建设,优化人才队伍结构,中国电信江苏公司现面向省内在岗大学生村官组织开展2012年度专项招聘工作。

  一、招聘岗位及工作内容

  (一)招聘岗位

  中国电信江苏公司各县公司乡镇支局岗位,包括支局长、副支局长、支局长助理、销售经理岗位。

  (二)工作内容

  乡镇支局长(副支局长、支局长助理):负责乡镇支局的全面管理工作。作为江苏电信在乡镇支局的代表,与当地政府沟通联系,建立良好的合作关系;承担乡镇支局范围内的营销和服务责任,落实工作要求;开展政企、中高端公众客户的主动营销和维系保有工作;对所辖区域内自有渠道和社会渠道进行协调管理;实施支局范围内的营业、销售、装维、社会渠道拓展等方面的绩效考核工作。

  销售经理:负责乡镇支局范围内指定的中低端政企、中高端公众客户的主动营销和维系保有工作,以及所辖区域内自有渠道和社会渠道的营销支撑工作。

  二、招聘数量

  全省计划招聘180人,具体分布为:

市分公司 县(区)分公司 招聘人数 市分公司 县(区)分公司 招聘人数
南京 栖霞区 1 镇江 丹徒区 1
雨花区 1 新区 1
江宁 2 丹阳 3
浦口 2 句容 2
六合 3 扬中 2
溧水 2 盐城 盐都区 1
高淳 2 亭湖区 1
苏州 常熟 2 响水 2
张家港 2 滨海 3
昆山 4 阜宁 3
吴江 3 建湖 4
太仓 2 射阳 3
无锡 江阴 2 大丰 3
宜兴 3 东台 3
常州 武进区 1 泰州 高港区 1
新北区 1 靖江 3
金坛 2 泰兴 2
溧阳 2 姜堰 2
南通 海安 4 兴化 2
如皋 4 徐州 铜山区 2
如东 4 贾汪区 2
通州 4 丰县 2
海门 4 沛县 3
启东 4 睢宁 2
扬州 邗江区 1 邳州 3
广陵区 1 新沂 2
江都 2 淮安 淮阴区 4
高邮 4 淮安区 4
宝应 3 涟水 4
仪征 2 洪泽 3
宿迁 宿豫区 2 金湖 3
宿城区 1 盱眙 4
沭阳 4 连云港 赣榆 3
泗阳 4 东海 3
泗洪 4 灌云 2
灌南 3

  三、招聘条件

  (一)2007—2010年省集中选聘的目前在岗大学生村官;

  (二)具有从事农村通信事业的强烈意愿,志愿长期服务江苏电信县域机构;

  (三)本科学历28周岁(含)以下,研究生学历30周岁以下;

  (四)全日制本科及以上学历;计算机、通信、市场营销、经济管理等相关专业优先;

  (五)应聘岗位为担任村官工作所在县或者家庭户籍所在县。

  (六)聘期内年度考核等次为合格及以上,有地方党委组织部门出具的聘用期间工作鉴定;聘期内年度考核连续为优秀或被评为县级及以上优秀大学生村官的,同等条件下优先录取。

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