2013年江苏省南京市江宁区新教师招聘公告(2)
(三)考试
考试分笔试和面试两部分，笔试按百分制计算占总成绩的40%，面试为百分制占总成绩的60%。
1.笔试
①笔试形式：江宁区2013年新教师招聘笔试与2013年南京市六城区教师招聘笔试为同一场次考试。
②笔试内容：公共知识(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)、学科专业知识。
③笔试时间：2013年1月2日上午(以考试证规定的时间为准)。
④打印考试证：考生自行下载打印考试证。请所有考生于12月24日至12月28 日凭身份证号和报名号(或姓名)登录南京市招生办网站(www.njzb.net)打印考试证(使用A4复印纸打印)，并按照考试证规定的时间、地点和要求参加考试。
⑤成绩查询：考生可于2013年1月26日左右登录江宁教育信息网站(网址http://www.jnedu.net.cn)查阅本人成绩和分数线。
2.面试
①面试分数线的确定：本次招聘按学科需求数的1：4划定面试分数线，报名人数不足1：4的，划基准线。
②面试形式和办法：面试采取说课、问题答辩和基本功考核的形式。说课采用抽签的方法确定课题。问题答辩采用现场抽题，即兴回答的方式。音乐、体育、美术、计算机、电子电工、机电、财会、特教、幼教学科基本功考核单独进行，其它学科基本功考核与说课、问题答辩同时进行。
③面试时间、地点：具体时间、地点和相关要求，于面试前在江宁教育信息网上另行通知。
④参加面试人员需缴纳面试费100元/人(苏价费函﹝2007﹞146号)。
面试成绩合格线为60分。
3.总成绩计算
总成绩=笔试成绩(折算成百分制)×40%+面试成绩×60%。
(四)体检、考察和公示
1.体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1∶1比例确定进入体检人选，进行体检。
2.考察：对体检合格人员进行考察。
体检、考察参照公务员招录的标准和办法执行。
因体检、考察不合格出现缺额时，在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分依次进行递补。
3.公示：对体检和考察合格的拟聘用人员，在江宁教育信息网 (网址http://www.jnedu.net.cn)进行为期7个工作日的公示。
(五)聘用
公示期满无异议者，经报公开招聘综合管理部门批准后，由江宁区教育局办理聘用相关手续，按有关规定实行试用期。试用期满考核合格，办理正式聘用手续。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
五、招聘咨询
江宁区教育局人事科：025-52284692、52281696、52181813、52284690
六、招聘监督
江宁区纪委：025-52135594
江宁区人力资源和社会保障局：025-87187233
本次招聘由江宁区教育局人事科负责解释
南京市江宁区教育局
2012年11月19日