2012年新疆省伊犁州直幼儿园教师招聘59人公告

　　根据《关于下达奎屯市幼儿园招聘工作人员增人计划的通知》(伊州人社发[2012]348号)、《关于下达红旗幼儿园招聘工作人员增人计划的通知》(伊州人社发[2012]349号)、《关于下达霍尔果斯经济开发区幼儿园招聘工作人员增人计划的通知》(伊州人社发[2012]350号)文件，决定为州直五所幼儿园招聘59名教师。现就有关事项简章如下：
　　一、招聘工作原则
　　坚持公正、公平、竞争、择优的原则。面向社会公开招聘幼儿园教师，按照编制部门核定的编制设定招聘岗位。新招聘人员一律按照自治区有关规定，实行合同聘用制管理。
　　二、招聘岗位、招聘对象及报考条件
　　(一)招聘岗位2012年伊犁州直招聘幼儿教师59名(其中：州直红旗幼儿园招聘专任教师9名，奎屯市三所幼儿园招聘专任教师45名，霍尔果斯经济开发区幼儿园招聘专任教师5名)，详见《2012年伊犁州直幼儿园教师招聘岗位表》(附件一)。
　　(二)招聘对象新疆户籍、新疆生源全日制普通高等学校应(历)届毕业生(含成人高校普通计划毕业生)及中等师范教育类专业毕业生;内地生源新疆全日制普通高等学校应(历)届毕业生。
　　下列人员不在此次公开招聘范围：
　　1、曾因犯罪受到刑事处罚以及法律规定不能招聘为专业技术人员的人员。
　　2、近3年来，在公务员、专业技术人员等各类型招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员。
　　3、中小学校、幼儿园在编在职教师(含特岗教师、双语幼儿园教师)。
　　4、其它情形不适合参加招聘考试的人员。
　　(三)报考条件
　　1.政治素质好，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导，自觉维护祖国统一，坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动，品行良好，志愿从事学前教育工作;
　　2.28岁以下(1984年1月1日以后出生);
　　3.学历条件要求
　　具有全日制普通本、专科或中等师范教育类专业毕业学历;(本、专科学历仅指通过全国普通高考入学，在全日制普通高等学校毕业取得的本、专科学历，含普通高等教育专升本学历、“3+2”高职师范类专业学历)。
　　4.语言条件
　　母语非汉语的报考人员，HSK等级标准应达到7级及以上或MHK三级乙等及以上，具备基本的汉语听、说、读、写能力;对于汉语系考生及没有HSK或MHK等级证书的民考汉考生，需持有普通话水平测试二级乙等及以上证书。
　　5.教师资格
　　具有相应教师资格证，并具备拟招聘岗位规定相关条件。
　　三、报名时间和资格审查
　　1、报名和资格审查时间：2012年12月20日-12月25日
　　12月27日—28日考生到各自报名点领取准考证
　　2、资格审查：凡符合报考条件的考生持身份证、毕业证、相关资格证书、汉语HSK(MHK)等级证、普通话水平测试等证件原件及复印件一式三份，近期同底免冠照片四张到州教育局和奎屯市教育局现场报名。考生按照公布的岗位(见附件一)，每人选择一个岗位报名。由报名所在教育局对考生报考资格进行审查，并对身体状况进行目测。考生报名时须填写《伊犁州直幼儿园教师招聘资格审查表》。资格审查合格的考生办理报考手续。有关费用按国家规定收取(考试费每门课40元，报名费15元)。
　　四、笔试
　　1、笔试时间：2012年12月29日，考场设在伊宁市。(具体考试时间、地点以准考证为准)。
　　2、笔试内容：⑴专业知识：《幼儿教育学》、《幼儿心理学》、《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》
　　⑵综合知识：《教师职业道德规范》、《教育政策法规》、《时事政治》
　　笔试的试卷均用国家通用语言文字命制，并要求用国家通用语言文字答卷。笔试主要了解报考人员对招聘岗位学科专业知识的掌握及其应用程度。凡未按照招聘岗位学科要求参加笔试的报考人员，笔试成绩无效。
　　笔试成绩从高分到低分按招聘岗位数1∶3的比例进入面试。报考人数少于3人、或达不到规定比例的岗位，按实际报考人数进入面试，但缺考人员除外。
　　笔试成绩占总成绩的60%。
　　2013年1月4日，考生可到报名地点和伊犁教育网http//www.xjyledu.gov.cn或http//120.68.42.165网上查询笔试成绩。
　　五、面试
　　1、面试时间：2013年1月12日-15日
　　2、面试内容：面试形式以说课和答辩为主。测试内容：①说课35分(15分钟内)。②自弹自唱20分(3分钟以内)。③舞蹈25分(自选)。④简笔画20分(10分钟内,命题画)。
　　面试采用百分制，成绩占总成绩的40%。
　　面试成绩达不到60分的，取消聘用资格。
　　六、体检、政审、公示
　　笔试、面试工作结束后，按照计分比例计算总成绩，从高分到低分按拟聘职位1∶1的比例进入体检。由州教育局会同相关部门组织体检、政审和考核。体检时间：2013年1月22日。体检、政审合格人员确定为拟聘人员。因体检、政审和考核不合格造成空缺，在各职位上依次递补。
　　拟聘人员确定后，进行为期5天的公示。并公布监督举报电话，接受社会监督。对署名举报反映的问题由教育、人社、纪检部门进行核实处理。