2012年广东东莞市虎门镇下属事业单位招聘公告(2)

　　(三)考试

　　采用笔试加面试的方式进行。笔试、面试成绩均采用百分制。笔试和面试成绩均设定55分入围分数线，55分及以上者入围。

　　1、笔试

　　时间：2013年1月19日上午9:00～11:00。

　　考生携带准考证和身份证参加笔试。笔试时间为2小时。如招考岗位报考人数不足5:1的比例，该岗位招聘人数递减或取消，以符合招考比例。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招考人数的1:5确定面试人员，如入围面试人员达不到1:5，按实际入围人数进入面试。笔试成绩和面试名单于笔试结束后10个工作日内在东莞市人力资源政务信息网、虎门太平网进行公布。

　　2、面试

　　主要测试面试人员的专业知识、临场应变和综合分析等能力，成绩当场宣布。面试时间、地点另行通知。

　　3、考试成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。

　　(四)体检

　　组织体检人选按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检。

　　(五)考察

　　按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》对体检合格考生进行考察。

　　(六)确定拟聘人员、公示

　　体检、考察合格者确定为拟聘用人员，同时在东莞市人力资源局政务信息网、虎门太平网站公示。

　　如因体检或其他原因导致拟聘岗位出现空缺的，按《广东省事业单位公开招聘人员办法》第二十七条执行。

　　(七)办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议的，我局将公布名单，并按有关规定的程序和权限报批聘用。

　　(八)结果备案

　　在签订聘用合同后，将招聘结果报东莞市人力资源局备案。

　　五、有关问题说明

　　(一)本次公开招聘实行统一招录、统一分配岗位。

　　(二)应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《广东省事业单位公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。

　　(三)有关招聘事项及考试成绩等，可登陆东莞人力资源政务信息网、虎门太平网查询。

　　咨询电话：85511756;联系人：刘乐德、万静敏、郑建森

　　附件：1.虎门镇下属事业单位2012年公开招聘岗位表

　　2.广东省事业单位公开招聘人员报名表

　　虎门镇人民政府

　　二〇一二年十二月二十四日