2013年江苏省食品药品监督管理局认证审评中心招聘公告(2)
四、聘用
考试结束后,根据总成绩计算方法确定考生的最终成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时,依次递补人员参加体检。面试没有竞争的岗位,体检人选的面试成绩须达到面试总分的60%。
对体检合格人员由用人单位组织考核,并根据考核和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单江苏省食品药品监督管理局认证审评中心网站上公示7个工作日。
对公示无异议人员,由用人单位为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同。聘用人员实行6个月试用期,试用期满考核不合格者,取消聘用资格,中止聘用关系。
五、招聘政策咨询
江苏省食品药品监督管理局认证审评中心办公室负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话:025-86646310
联系人:李继友
六、招聘工作的指导、监督
江苏省食品药品监督管理局人事教育处对此次招聘工作进行指导、监督。
电话:025-83209351
联系人:刘小强
附件一:
一、《江苏省食品药品监督管理局认证审评中心公开招聘编外工作人员岗位表》
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江苏省食品药品监督管理局认证审评中心公开招聘工作人员岗位表
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岗位
代码 |
招聘单位
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经费来源
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招聘岗位名称
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岗位类别
及其等级 |
人数
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专业
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学历
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其它资格条件
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招聘对象
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单位所在地
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其他说明
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201302
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江苏省食品药品监督管理局认证审评中心
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全额拨款
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医疗器械审评员
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专业技术岗位
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2
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电子工程,应用电子技术,电子与信息技术,医疗器械相关专业。
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本科及以上学历和学位
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35周岁以下(1977年12月31日以后出生),大学英语六级。
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不限
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南京市中山东路448号普华大厦8楼
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编外人员
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备注:本次招聘专业参照《2012年江苏省省直事业单位统一公开招聘考试专业参考目录》。
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