2013河南省农业遥感监测中心招聘工作人员(2)
2.成绩的计算与公布
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(报考博士岗位的博士研究生,面试总成绩等于考试总成绩)
笔试成绩应在笔试结束后一周内,面试成绩应在面试结束后的当天在招聘单位网站进行公布,考试总成绩在河南农业信息网进行公布。
(四)体检
体检人员名单根据考试总成绩从高分到低分的顺序,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定。最后一名考试总成绩相同时,进行面试加试。因体检不合格出现缺额时,按考试总成绩由高到低依次递补。体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。
(五)考察
体检合格人员,由招聘单位对其政治思想表现、道德品质等进行考察,并对其应聘资格条件进行复查。有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员,取消应聘资格。
(六)公示
按照体检、考察合格人员确定拟聘用人员。拟聘用人员经省农业厅人事处审核后,分别在省人力资源和社会保障厅、河南农业信息网站上进行公示,接受社会监督。公示期为7个工作日。
(七)聘用
经公示后被聘用的人员,与用人单位签订聘用合同,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
四、监督
监督电话:省农业厅人事处:0371-65918603或 65918828
省人社厅事业单位人事管理处:0371—69690289
附件:1.河南省农业厅2013年公开招聘工作人员一览表;
序号 |
岗位要求 |
专业要求 |
招聘人数 |
所需资格条件 |
1 |
专业技术人员 |
地图学与地理信息系统专业 |
1 |
1980年1月1日以后出生;全日制博士研究生毕业。 |
2 |
专业技术人员 |
地图学与地理信息系统专业 |
1 |
1984年1月1日以后出生;全日制硕士及以上学历研究生(遥感科学方向)毕业。 |
3 |
专业技术人员 |
地理信息系统专业 |
1 |
1984年1月1日以后出生;全日制普通高等院校本科毕业并获得学士及以上学位。 |
4 |
专业技术人员 |
计算机科学与技术专业 |
1 |
1984年1月1日以后出生;全日制硕士及以上学历研究生(数据库应用系统开发方向)毕业。 |
2013年6月25日
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