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2013年广西桂林市龙胜县教育系统事业单位招聘64人公告(2)

A+ A- 2013-07-30 15:13  |  桂林人事考试网  |  责编:邢华 评论 点击收藏
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  五、招聘方式及程序

  招聘方式为面试、考核相结合。报名资格审查合格后进入面试。

  招聘程序:

  1.资格审查,确定面试人员名单。龙胜各族自治县教育局人事股按照公开招聘条件和岗位要求,对报名者的学历、学位、专业等相应条件进行资格审查。

  2.面试。

  (1)面试时间:2013年8月6日、7日两天。

  (2)面试内容:说课(占60%)、综合素质和特长展示(占40%)。

  (3)面试形式:说课:提前30分钟按学科组抽签确定说课内容,说课时间为15分钟;综合素质和特长展示:15分钟,主要内容为教育常识、教学常规管理、班主任工作和特长展示。特长展示所需用具自备。

  面试成绩满分为100分,面试成绩需达到60分才能进入体检程序。

  面试工作由桂林市人力资源和社会保障局负责指导,县纪委(监察)负责监督。

  3.体检。体检时间:2013年8月12日。按面试成绩从高分到低分按1:1确定体检人员,体检由县人力资源和社会保障局统一组织体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检中出现身体不合格者按面试成绩的排序依次补录。

  4.考核。主要考核报考人员报考资格的匹配性、真实性,以及报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政、遵守国家法律法规及原工作单位规章制度等情况。根据考核情况确定拟聘用人员名单。

  5.公示。拟聘人员名单在招聘公告发布的范围内进行公示,时间为7个工作日。公示期内举报拟聘人员有违反本《简章》规定并查有实据的,不予聘用。

  6.凡因应聘者个人原因未按相关工作程序要求参加招聘的按弃权处理。

  六、聘用及相关待遇

  体检、考核合格人员,报县招聘工作领导小组研究,确定聘用人员,由相关部门按有关规定办理聘用手续,签订事业单位聘用合同书,享受编制内工作人员的工资待遇和各种补贴。

  龙胜各族自治县教育局人事股联系电话:0773-7516301

  附件:《龙胜各族自治县教育系统2013年事业单位直接面试招聘专业技术人员职位表

  龙胜各族自治县人力资源和社会保障局

  二O一三年七月二十七日

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