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2013年新疆兵团秦剧团招聘专业技术人员(2)

A+ A- 2013-08-13 11:34  |  新疆人事考试网  |  责编:admin 评论 点击收藏
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  (三)考试

  考试采取面试和专业技能测评等形式进行,总成绩实行百分制,择优竞聘。考试时间:2013年8月26日下午(北京时间16:00-19:30);考试地点:乌市红山路622号兵团秦剧团办公楼。

  1、面试及专业技能测评考评小组由艺术专家7人组成,其中外请专家3人,团内专家4人。

  2、面试,由考核组的专家针对应聘的岗位,对应聘者进行专业技能、表演常识的面试。面试总成绩100分。

  3、专业技能测评,分为基本功测评60分,综合测评40分,经考核小组全体成员对其专业水平进行测评打分。专业技能测评总成绩100分。

  4、面试及专业技能测评在指定的时间和地点进行,总成绩实行百分制,划定合格分数线为70分。总成绩=面试成绩×30% + 专业技能测评成绩×70%。应聘者面试及业务技能测评的成绩,由单位业务部门及人事部门当场根据考核小组成员打出的分值,进行汇统核定,登记、备案,当场公布。

  (四)体检、考核

  总成绩合格者,以招聘计划名额1:1的比例,确定体检对象。

  体检工作由招聘单位组织实施,体检项目有:肝功、心电图、胸透、视力、听力、血压、B超、五官等,体检时间另行通知。体检费用由应聘者自理。

  考察由兵团秦剧团组织,采取调档审查、实地了解等形式进行,主要考核应聘者的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等。考察结果存入应聘者人事档案。

  体检和考察有一项不合格的,不予招聘,招聘单位或主管部门可依次递补或核减招聘计划。

  (五)公示

  对考核合格的拟聘用人员,将统一在兵团人事人才网上公示,公示期限为一周。公示内容主要包括:考生姓名、性别、考试成绩、体检结果、考核结论、拟聘岗位等。

  (六)聘用

  公示无异议的,经兵团人社局审批后,按规定办理相关聘用手续。

  四、监督

  兵团人事、宣传部等部门对招聘工作进行指导、监督,招聘单位自觉接受监督,确保招聘工作的公开、公平、公正。参与招聘的工作人员,要严格遵守招考原则和招考程序。申报的考生,要严格遵守考试的规定,认真按照考试的要求,参加各项考试项目,否则,取消招聘考试的资格。

  2013年8月12日

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