2013年大鹏新区消防安全委员会办公室招聘临聘人员6名(2)

　　五、考试

　　考试方式：由笔试和面试组成，时间、地方另行通知。笔试主要考核应试人员机关公文写作能力和计算机打字、排版、制表能力，面试采取结构化面试的形式进行。

　　面试结束后，按照笔试成绩X50%+面试成绩X50%计算应聘人员总成绩，根据总成绩按照聘用名额1：1的比例确定入围体检人员名单。

　　六、体检

　　体检由新区消安委统一组织到指定的医院进行，时间和地点另行通知(体检费用自理)。

　　七、资格复审、公示及聘用

　　(一)资格复审

　　考试及体检合格的拟聘人员，经资格复查后，报新区组织人事部门审批。

　　(二)公示

　　经考试、资格复审及体检合格的拟雇用人员，在深圳市大鹏新区政府在线网站公示7天(http://www.dpxq.gov.cn/)

　　(三)聘用

　　按有关规定办理聘用手续。

　　八、有关说明

　　(一)派遣管理

　　新聘用的人员全部纳入派遣管理，实行管用分离。经新区组织人事部门审批同意聘用后，由劳务派遣公司根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，签订书面劳动合同。

　　(二)用工模式和工资福利待遇

　　1.正式录用后，由劳务派遣机构派遣至大鹏新区消防安全委员会办公室工作，按国家有关规定办理社会保险。

　　2.工资福利按照大鹏新区有关规定执行。

　　本公告由大鹏新区消防委员会办公室负责解释。

　　招聘咨询电话：85136119。

　　附件一 《大鹏新区消防安全委员会办公室公开招聘临聘人员职位表》

　　附件二 《大鹏新区消防安全委员会办公室公开招聘临聘人员报名表》

　　附件三 《大鹏新区消防安全委员会办公室公开招聘临聘人员计划生育情况调查表》

　　大鹏新区消防安全委员会办公室