2013年山西襄汾县事业单位招聘工作人员103人(4)

　　B. 音乐( 50分，时间 10分钟)：

　　a. 幼儿歌曲弹唱(抽签决定曲目，用电子琴弹

　　唱， 30分);

　　b. 舞蹈展示( 20分)。

　　卫生类：

　　面试内容：临床、教育医士、口腔岗位为国家执业资格考试实践技能考试内容;中西医结合、影像岗位为国家执业助理医师资格考试实践技能考试内容。抽签确定试题，口述答题。时间 10分钟，满分 100分。

　　畜牧类：

　　面试内容：所报专业专科水平的专业知识和实践技能。抽签确定试题，口述答题。时间 10分钟，满分 100分。

　　3 、总成绩计算

　　个人总成绩 =笔试成绩× 60%+面试成绩× 40%(保留两位小数点)

　　(三)考核、选岗、体检、公示

　　考试总成绩按专业从高到低排序，按 1:1的比例确定考核对象。 考试总成绩相同者，笔试成绩高者为考核对象。考核不合格者取消聘用资格，由此形成的空缺依次递补。考核合格者按总成绩 从高到低优先选择岗位。对选择岗位都不满意者，可申请放弃聘用资格，不再予以递补。

　　体检标准教育系统按照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法》执行，卫生与畜牧系统参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检在县人社局的指导监督下，由用人单位主管部门组织实施。经体检合格，公示聘用人员名单。

　　五、 聘用及待遇

　　1 、公示期满，按照干部人事管理权限报人社局审批后，招聘单位与被聘用人员签订聘用合同。经主管部门审核后报人社部门办理合同登记，确定人事关系。

　　2 、所聘人员实行聘用制和试用期制度，试用期为 6个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后，正式聘用。考核不合格的，取消聘用。

　　六、关于监督工作

　　本次招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，为确保招聘工作顺利进行，由县纪委全程监督，并虚心接受广大考生及社会各界的监督，对在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊的，一经发现，一查到底，并给与相应的党纪政纪处分。

　　七、注意事项：

　　1 、整个招聘过程的具体事宜均安排在襄汾政府门户网进行公告和通知，请考生随时关注 ，否则责任自负。

　　2 、报考人员提供的电话等联系方式应为有效方式，要确保联系畅通，否则责任自负。

　　3 、正常工作日咨询电话： 0357-3620003 0357— 3622132 。

　　4 、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　5 、本公告由襄汾县人力资源和社会保障局负责解释。

　　附： 2013年襄汾县事业单位公开招聘单位、专业、岗位一览表

　　襄汾县人力资源和社会保障局

　　2013 年9月4日