2013年秋季上杭县招聘政府系统事业单位工作人员公告(2)

　　三、报名及资格审查

　　本次招聘考试采取现场报名的方式。

　　(一)报名时间、地点

　　1、报名时间：2013年10月21日—10月25日(正常上班时间)。

　　2、报名方式、地点：符合条件的应聘人员到相应招聘单位主管部门报名，每个报考人员限报一个职位，如有同时报考二个及以上职位的认定为全部职位报考无效。各招聘单位的报名地点和联系电话见《上杭县2013年秋季事业单位公开招聘工作人员报名地点和联系方式一览表》(附件2)。

　　(二)携带材料

　　应聘人员报名时必须提供以下材料：

　　1、本人身份证、常住户口或籍贯、生源地的证明材料，以及各职位招聘条件所要求的学历证书、学位证书和其他相关证书或证明材料的原件及复印件。

　　2、已通过考试等尚未取得相关证书的报考人员，须提供本人符合报考职位要求的承诺书及通过考试等的相关证明材料。

　　3、国有单位正式在职人员报考的，如属机关事业单位人员，须提供所在单位及主管部门同意报考的证明和按干部管理权限由所在县(市、区)组织或人事行政部门同意报考的证明(可在《报名登记表》相应栏内签署意见并盖章，下同);如属国有企业或其他国有单位的人员，须提供所在单位及有人事管理权的上一级单位同意报考的证明。

　　4、近期一寸同底彩色证件照片3张(1张贴《报名登记表》，2张用于制作笔试准考证)。

　　(三)资格初审及报名

　　1、招聘单位主管部门负责对报考人员进行报考资格初审。

　　2、经资格初审通过的，由本人填写《上杭县事业单位招聘工作人员报名登记表》1份(考生可从上杭县人事局网站的下载中心下载、并统一按A4纸格式单张打印填写，网址为：http://www.shrs.gov.cn)，同时提交所需报名材料的复印件。委托他人提交报名材料的，须提供报考人员本人出具的书面委托函(见附件3)。

　　3、招聘单位主管部门在报名结束后将资格初审合格报考人员的照片及相关信息报送上杭县人事局，由上杭县人事局核发《笔试准考证》，领取时间另行通知。

　　4、报考人员的资格条件最终确认以复审为准。

　　5、报考人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对《报名登记表》填报的报考信息和提交的相关报考材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，视情节轻重，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定，分别给予批评教育、记入失信档案、取消考试资格或聘用资格等。报名时如确实符合报考条件而未能通过资格初审的，可在报名时间内向上杭县人事局申请裁定。

　　(四)报考费用

　　1、经资格初审合格的报考人员，交考务费80元/人;因提供虚假报考信息等被取消报考资格的人员，考务费不退还。

　　2、按省人事厅闽人发[2007]217号文件规定，农村和城镇低保人员免交有关考务费用和体检费用，相关费用由招聘单位承担。享受低保的报考人员，报名时提供家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证原件、复印件。

　　(五)加分申报

　　1、经资格初审合格的报考人员中，如有参加设区市以上的服务基层项目(包括：省统一组织实施的大学生村官计划，省和设区市统一组织实施的高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、志愿服务欠发达地区计划、高校毕业生服务社区计划等服务基层项目)服务期满考核合格、未正式录用到机关事业单位的人员，以及符合闽人发〔2006〕10号等文件规定可享受加分政策的人员，依据相关加分政策进行加分。

　　2、符合相关加分政策的报考者，在报名期限内(2013年10月21日至25日)向上杭县人事局流动调配股申报，逾期不予受理，视为放弃享受加分政策;申报时须填报《上杭县事业单位公开招聘工作人员考试加分审核表》1份(考生可从上杭县人事局网站的下载中心下载打印，网址为：http://www.shrs.gov.cn)，同时提交相关证明材料的原件及复印件。

　　3、经上杭县人事局审核批准并予以公示无异议后，将报考者的所加分数计入笔试原始分成绩。

　　4、申请加分人员应对提交的证明材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经核实，即取消本次招聘资格，并承担相关责任。

　　5、通过享受优惠政策、已被录(聘)为公务员和事业单位工作人员的，不再享受笔试成绩加分优惠政策。