2013年深圳市龙岗区委组织部(编办)招考普通雇员5名(2)

　　(二)考试

　　1、考试方式采取面试、加试(个别职位除外)的方式进行(时间另行通知)。

　　2、面试结束后，以下职位需进行加试。其中：党建微博管理雇员职位、信息维护雇员职位需加试计算机操作，关心下一代工作文秘雇员职位需加试写作,电教制作与管理雇员职位需加试实际操作。加试均在面试后分职位进行。根据面试成绩从高到低排序，按职位1：6的比例，确定入围加试的考生。

　　3、考试成绩计算方法：不需加试职位，面试成绩为最后总成绩;需加试职位，总成绩计算方式为：面试×50%+加试×50%=总成绩。总成绩设合格线，合格线为60分。低于60分的考生，不具备该职位聘用资格。

　　4、各职位依考生总成绩高低顺序，按该职位最终雇用名额等额确定体检及考核人选。如招考职位的考生总成绩均低于60分以下的，取消该职位人员的聘用。

　　(三)体检与考核

　　体检由区委组织部(编办)统一组织到指定的医院进行，体检标准和项目参照职员录用标准执行。体检费用考生自理。

　　对于体检合格的拟雇用人员由区委组织部(编办)负责对其德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况进行考核，并对其资格条件进行复审。

　　体检、考核或资格复审不合格者，不予雇用。

　　(四)雇用公示

　　经考试、体检、资格复审和考核合格的拟雇用人员，将在龙岗党建网、龙岗政府在线网站上公示，公示时间为7天。

　　(五)办理雇用手续

　　拟雇用人员经公示，没有投诉或有投诉经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用的，办理雇用手续。

　　四、其他事项

　　(一)此次招考资格条件时间计算截止至2013年11月30日(“最高年龄30岁”为1982年11月30日以后出生，“最高年龄25岁”为1987年11月30日以后出生)。

　　(二)报名考生的学历学位必须与报考职位要求相符，原则上高学历不能报考低学历职位，低学历不得报考高学历职位。

　　(三)报考专业目录以附件4为准。

　　附件(附件2至附件4电子版在龙岗党建、龙岗政府在线等网站下载)：

　　1、中共深圳市龙岗区委组织部(编办)公开招考普通雇员计划表

　　2、中共龙岗区委组织部(编办)公开招考普通雇员报名表

　　3、深圳市聘用职员、雇员计划生育情况调查表

　　4、普通高等院校专业目录

　　中共深圳市龙岗区委组织部(编办)

　　2013年11月22日