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2013年广西师范大学面向社会公开招聘工作人员公告(2)

A+ A- 2013-12-03 12:34  |  广西人事考试网  |  责编:邢华 评论 点击收藏
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  (二)考试

  拟聘岗位与通过资格审查人数的比例不能少于1:3,达不到1:3开考比例,又确实需要进人的,必须经主管部门同意,并报自治区人力资源和社会保障厅核准后方能开考。

  1、笔试

  笔试采取闭卷方式进行,考试时间2小时,主要内容为公共基础知识及灵活运用能力等。笔试结束后,根据笔试成绩从高分到低分排序,按1:3的比例确定进入面试人选。笔试成绩将在2个工作日内在我校网站上公布,笔试作为对应聘人员的初次选拨,成绩不带入面试记分。

  2、面试

  面试由我校人事处按自治区公开招聘规定组织实施,主要对应聘人员综合素质进行考察。面试考官的组成按照《关于进一步规范区直事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社办发〔2013〕135号)执行。面试成绩即时公布,并于当天在我校网站上公布。

  (三)考核

  1、招聘岗位要求具有获得博士学位、获教育部留学服务中心认证的国外硕士学位或副高及以上职称等高层次人才的,经主管部门审核,自治区人力资源和社会保障厅核准后,可以直接进入考核程序。

  2、根据面试成绩从高分到低分,按照招聘职位人数1:1.5的比例确定考核人选,由我校组织考核。考核主要考察应聘人员的思想政治素质、专业知识、业务能力、工作实绩、岗位匹配度等情况。同时,我校人事处对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。

  (四)体检

  经学校校长办公会集体研究,综合考核情况择优确定拟聘用人员。我校人事处负责组织拟聘用人员在我校医院进行体检,体检不合格人员不予以聘用。

  (五)公示与聘用

  对考试、考核、体检合格人员,经学校研究确定为拟聘用人员并在广西人才网进行公示,公示期为7个工作日。公示内容包括拟聘人员姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。公示无异议报自治区编办与人力资源和社会保障厅审批聘用。

  四、纪律与监督

  招聘工作坚持公开、公平、公正,接受社会及有关部门监督。在招聘中如有违纪行为,经查实,将按有关规定严肃处理。

  招聘咨询电话:0773-5843267,监督举报电话:0773-5843237

  备注:本次招聘不再电话通知应聘人员参加考试,请应聘人员关注我校主页有关招聘事项的通知。学校网站主页:http://www.gxnu.edu.cn、人事处网址主页:http://hr.gxnu.edu.cn

  附件1:广西师范大学2013年公开招聘岗位信息表.doc

  附件2:广西师范大学应聘报名登记表.doc

  广 西 师范 大 学

  2013年11月29日

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