2014年昆明市呈贡区人民法院招聘合同制书记员公告(2)
五、考试内容和时间
考试分为基础考试和面试。
1、基础考试(60分)。基础考试内容为手写记录(30分)和计算机记录(30分),主要考核考生记录的速度和质量。
2、面试(40分)。主要考核考生的理解、应变、表达和适应环境等能力。面试按抽签顺序进行。
3、考试以百分制计算,总分为100分。基础考试和面试得分之和即为总分。
4、考试时间、地点另行通知。
六、体检和组织考察
根据考试成绩,按照从高到低的顺序,按招聘计划等额比例进入体检和组织考察。
七、办理聘用手续
拟聘人员经公示无异议后与劳动保障事务服务中心签订劳动合同,以劳务派遣的方式到我院工作,日常管理和考核由我院负责。法院配备食堂,住宿自理。
八、其他
1、本公告未尽事宜由法院负责解释。
2、联系咨询方式:昆明市呈贡区人民法院政治处,电话:0871-67490235、67490176
昆明市呈贡区人民法院
二О一四年一月十日
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