2014年南宁市江南区人力资源和社会保障局招聘人员20人(2)

　　三、资格审查方式及时间

　　南宁市公安局交警支队五大队负责严格按照简章公布的岗位条件对报名人员进行资格审查，避免因审查不严造成失误。

　　资格审查时间：2014年2月10日—2月21日。

　　四、面试内容及时间

　　1、面试时间及地点：具体时间、地点另行通知为准。

　　2、面试内容：结构化面试。

　　五、体检和政审

　　体检由招聘办牵头组织，应到二甲及以上资质的医疗机构进行。体检标准参照录用人民警察的体检标准执行，体检费250元，由报名人员自理。体检合格者，发放《2014年南宁市江南区招聘交通协管员考核政审表》，由报聘人员填写相关内容，并分别到“现工作单位或居委会”和“户籍所在地派出所”签署审核意见后，将政审表格交回招聘办。

　　六、用工性质及工资待遇

　　本次招聘的交通协管员为南宁市公安局交通警察支队五大队外聘工作人员，试用期为两个月。试用期满后聘用为交通协管员，与南宁市公安局交通警察支队五大队签订劳动合同，合同期为一年。一年满后，在政策许可下，经双方协商一致者可续签合同。

　　按照公安部交管局《交通协管员管理办法》相关规定，道路交通安全协管员不属于人民警察编制，不具有行政执法权，在交通警察指导下从事以下工作：

　　(一)协助交通警察维护道路交通秩序，告知、劝阻道路交通安全违法行为;

　　(二)协助交通警察维护交通事故现场秩序，保护事故现场，抢救事故受伤人员;

　　(三)协助交通警察实施交通管制，维护社会治安秩序;

　　(四)及时向公安机关和人民警察报告交通违法行为和发现的重要交通、治安突发情况及其他重要情况;

　　(五)接待到公安交通管理部门办事的群众，接听群众电话;接受群众求助;

　　(六)开展交通安全宣传教育;

　　(七)协助交通警察进行文字编辑、信息录入、文件资料整理、保管等文秘工作;

　　(八)聘用单位交办的其他工作。

　　工资待遇：试用期满后每人月平均工资为2500元左右(基本工资+执勤补助+特殊岗位津贴+绩效工资，含“五险一金”)，统一配发服装和执勤装备，住宿、住房自理。

　　七、其他

　　本次招聘工作原则上于2014年3月底前完成。