2014年湖南长沙市长沙县人社局招聘机关事业单位公告(2)

　　八、资格复审

　　1、进入资格复审的人选，在报考同一岗位的人员中根据笔试成绩由高分到低分，按招聘计划数1：3的比例确定。笔试成绩相同的，按专业知识成绩或综合知识成绩高低确定。

　　2、进入资格复审的人员名单将在报名网站公布，资格复审具体时间和地点另行通知。

　　3、资格复审时须提供本人的报名表、身份证、毕业证、准考证、岗位所要求的相关资格证书、相关工作经历证明等材料的原件和复印件。

　　4、不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格，在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补(笔试成绩相同，以专业知识或综合知识成绩高低确定)。同一岗位递补不超过两次。

　　九、面试

　　1、资格复审合格人员进入面试环节。

　　2、面试采用结构化面试方式进行。

　　3、面试时间、地点另行通知。

　　4、达不到1:3的比例又无递补对象的职位，如该职位考生面试成绩未达到本场次平均分以上，不得进入体检程序。

　　十、专业技能测试

　　县党员干部现代远程教育管理中心网站运维技术员(职位代码018)、网站运营管理员二(职位代码020)两职位实行专业技能测试。参加专业技能测试的对象为该职位进入面试的人员。专业考试时间、地点另行确定，一般安排在面试前后。

　　十一、总成绩合成

　　实行专业技能测试的职位，考生总成绩按笔试成绩、面试成绩、专业技能测试成绩各占50%、30%、20%合成。

　　其他职位考生总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%合成。

　　十二、体检

　　1、体检对象以岗位招聘数为基数，按1：1的比例，依总成绩从高分到低分确定，若总成绩相同的，笔试成绩高者入围。出现体检不合格或者弃权，则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次递补，总成绩相同的，笔试成绩高者入围(同一岗位递补不超过两次)。

　　2、体检参照国家人事部、卫生部的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　3、体检具体时间和地点另行通知，体检费用由个人承担。未按时参加体检或体检不合格者不能列为考察对象。

　　十三、考察(含资格终审)

　　1、体检结束后，由用人单位和主管部门对体检合格者采取走访调查、座谈、查阅档案资料(同时进行资格终审)等形式进行认真、扎实、全面的考察。

　　2、当考察出现不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位人员中依总成绩从高分到低分依次递补，若总成绩相同，则以笔试成绩从高分到低分依次递补(同一岗位递补不超过两次)，经体检合格后进行考察。

　　3、若考察对象经考察后仍无合适人选，则该职位可空缺。

　　十四、录取、聘用

　　1、考察结束后，考察合格人员即为拟录取人员。

　　2、拟录取人员名单在报名网站进行公示，公示期为7个工作日，经公示无异议后办理相关人事手续。

　　3、所有录取人员需与用人单位签定《聘用合同书》。

　　十五、其他

　　1、技术支持

　　长沙星沙人才网(http://www.csxsrcw.com)

　　咨询电话：0731-84062128

　　2、报考咨询

　　(1)长沙县人社局公务员科(事业单位人事管理科)，咨询电话：0731-84024416。

　　(2)各招考单位咨询电话见附件二《长沙县2014年2月公开考试招聘机关事业单位编外工作人员各用人单位联系方式表》。

　　3、本简章由长沙县人力资源和社会保障局负责解释。

　　1、工作人员岗位表

　　2、联系方式表

　　长沙县人力资源和社会保障局

　　2014年2月20日