2014广东珠海市投资促进局招聘工作人员公告(2)

　　(二)考试

　　采取笔试加面试的方式，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%(分数均四舍五入并保留小数点后1位)。

　　1.笔试(满分100分，合格线70分)。统一笔试，集中评卷，主要测试考生公共基础知识、外语应用能力、公文写作能力及综合素质，侧重考察公文写作能力。

　　笔试结束后，依据笔试合格考生成绩进行高低排序，按岗位招聘人数1:7.5的比例确定入围面试人员;达不到设定比例时，按实际符合面试条件的人数进行。

　　笔试成绩、入围面试人员名单及《面试通知》等事项，于笔试当日内在珠海市投资促进局网站公布。

　　——笔试时间和地点：详见《笔试准考证》。

　　2.面试(满分100分，合格线70分)。采取半结构化面试方式，侧重测试考生履行岗位职责应具备的素质与能力，报考02号岗位还需进行现场翻译(中译外、外译中)能力测试。面试当场评分、统分，现场公布成绩。

　　面试结束后，计算考生考试总成绩，依面试合格考生考试总成绩高低顺序，按岗位招聘人数等额确定体检及考察对象。

　　考生考试总成绩、参加体检及考察人员名单，于面试工作结束后次日22:00时前在珠海市投资促进局网站公布。

　　——面试时间和地点：详见《面试通知》。

　　(三)体检及考察

　　在北京市二级甲等以上综合性医院进行体检，其标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实验细则(试行)》执行(具体时间另行通知)。

　　对体检合格者进行考察，具体按《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》执行。

　　(四)确定拟聘人员并公示

　　体检、考察合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海市投资促进局网站进行公示，时间为7个工作日。

　　(五)办理聘用手续

　　公示期满，如无影响其聘用相关情况的，招聘结果报主管部门认定后，与拟聘大学生签订《就业协议书》(一式3份)，办理人事调动或毕业生接收、聘用等手续。

　　四、其他事项

　　(一)本公告未尽事宜由招聘工作小组负责解释。咨询电话：0756-2605612、2605613、2605617，投诉监督电话：0756-2605615。地址：珠海市香洲区红山路288号A座14-15层。

　　(二)聘用人员2014年7月15日前报到。

　　(三)应聘者有下列情形之一的，一律取消聘用资格，所空缺名额可按考试合格考生总成绩高低顺序依次等额递补：1.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;2.有违法犯罪记录的;3.主动放弃聘用的;4.未在7月15日前报到或因自身的原因未按时办理毕业生接收手续的;5.不服从组织安排的;6.体检、考察不合格的;7公示影响聘用的;8.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用的。

　　附件：1.珠海市投资促进局2014年公开招聘工作人员岗位表

　　2.珠海市事业单位公开招聘人员报名表

　　珠海市投资促进局

　　2014年3月10日