2014年山西省农业大学招聘人才工作方案（44人）(2)
2014年山西农业大学招聘考试网络高分课程
五、组织领导及纪律监督
1、各学院成立 “学院选拔聘用毕业生工作组”，负责本学院选拔聘用工作的组织领导。
2、本次招聘统一在山西省省直事业单位公开招聘领导组及省教育厅领导下进行，实行一把手负总责和层层把关的责任追究制度。学校成立以分管校领导为组长，纪委书记为副组长，学校纪检监察部门、组织部、人事处、教务处、科技处等相关职能部门负责人为成员的“学校选拔聘用工作领导组”;成立招聘专家组，专家组成员应不少于5人，其中校外专家不少于50%”。
3、本次招聘工作实行回避制度，招聘工作各级领导组成员和招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系等亲属关系或导师等师生关系的，实行全程回避。
4、本次招聘过程中省人力资源和社会保障厅、省教育厅要派出人员进行巡视和监督，我校纪委监察室对招聘工作实行全程监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。
5、严格公开招聘纪律。对违反招聘纪律的应聘人员，取消其考试或聘用资格;对弄虚作假、违反招聘规定的已聘人员，一经查实，将解除聘用合同，予以清退;对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重予以处分或调离招聘工作岗位;对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。
六、联系方式
联系电话：0354—6288223(人事处)
电子信箱：sxndzp2014@163.com
联系人： 田丽娟
监督电话：0354—6288213(监察室)
山西农业大学
二〇一四年二月二十七日
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