2014年贵州 事业单位遵义县招聘高学历(高职称)人员简章
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》(黔人社厅发〔2013〕10号)精神，经遵义县人民政府同意并报遵义市人力资源和社会保障局核准，决定面向社会公开考核招聘一批高学历(高职称)专业技术人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定本简章。
一、公开考核招聘数量
此次计划公开考核招聘事业单位专业技术人员22名，具体招聘条件及要求等内容见附件职位表。
二、考核招聘的对象和条件
(一)对象
硕士研究生及以上学历的应、往届毕业生或取得副高级及以上职称的人员。
(二)条件
1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
2.遵纪守法，品行端正。
3.符合岗位要求的学历、专业等资格条件。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.年龄要求：18周岁至40周岁(1973年3月29日至1996年3月28日出生)，副高级及以上职称人员年龄放宽到45周岁(1968年3月29日以后出生)。
6.有下列情形之一者不能参加此次考核招聘：
(1)本县机关事业单位在职在编人员;
(2)在读的全日制非2014届毕业生;
(3)曾因犯罪受过刑事处罚的;
(4)曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位被辞退未满5年的;
(5)曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;
(6)违反国家计划生育政策规定超生的;
(7)在各级公务员招考、事业单位招聘中被认定有舞弊等行为且仍在不得报考期限内的;
(8)不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的;
(9)应届毕业生在2014年7月31日前不提供学历证书及职位要求的资格证书的;
(10)法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。
三、招聘方式
采用公开考核方式进行。
简章发布地址：事业单位招聘网(http://www.shiyebian.net/)
四、招聘程序
(一)组织招聘
1.报名时间及资格审查
应聘人员可于 3月28日前下载《遵义县公开考核招聘高学历(高职称)人员报名表》(见附件)并填写完善后(信息及联系电话等一定要准确)于2014年3月28日在贵州省人才博览会现场进行报名，也可于3月30日至4月1上午9：00-12：00、下午2：30-5：30在遵义县人力资源和社会保障局四楼录用调配科报名。考生报名以后应随时保持所留通讯工具的畅通，确保招聘单位能够及时进行联系通知相关事项,如因电话关机或停机等导致招聘单位无法联系，责任由考生自负。
现场报名需提交毕业证、学位证(2014年应届毕业生因特殊情况暂无毕业证书和学位证的，持学校毕业证明或就业推荐表原件和复印件)、身份证、资质证书，有单位者还需提供单位和主管部门同意报考的证明原件和复印件，填写《报名表》，交近期免冠彩色照片3张。报名结束后由遵义县公开考核招聘工作人员领导小组根据报名情况，组织人员进行资格审查，符合条件者进入公开考核程序。
资格审查贯穿于招聘工作的始终，请考生务必按照招聘简章及职位要求进行报考，在招聘各个环节如发现考生不符合简章规定的资格条件或证书证件等弄虚作假，随时取消其应聘资格，其责任由考生自负。
2.公开考核
考核由遵义县公开考核招聘工作人员领导小组组织，考核采取现场答辩或专业技能测试相结合的方式进行。测评内容包括：思想政治素质、专业知识水平及工作实绩、语言表达能力、对岗位工作的设想、逻辑思维及组织分析能力等。公开考核总分为100分。
考核时间及地点：另行通知
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