2014年天津经济技术开发区教育系统公开招聘教职人员59人(5)

2014年天津经济技术开发区教育系统公开招聘考试网络高分课程

　　3.方式：教师及教研员岗位根据岗位实际需要，采取模拟授课的方式进行，满分为100分，合格线为60分，低于合格线的不予录用。

　　教辅岗位根据岗位实际需要，采取面谈方式进行，满分为100分，合格线为60分，低于合格线的不予录用。

　　4.内容：教师及教研员岗位为所报学段人教版教材及其它相关内容。教辅岗位为岗位专业内容。

　　5.参考人员范围：根据笔试成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数1：5的比例确定进入面试人选。招聘岗位进入面试的人数达不到1：5比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　6.相关事项：

　　(1)应聘人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的应考人员不得参加考试。

　　(2)考题密封，由应考人员现场抽取。

　　(3)面试全程由纪检组工作人员监督。

　　(七)面试成绩及总成绩查询

　　1.时间：2014年5月19日(如有变化，具体时间另行通知)。

　　2.方式：登录泰达人才网(www.tedahr.com)查询面试成绩、总成绩及相关信息。

　　3.总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。按照总成绩排序确定拟录用人员，总成绩相同时取面试成绩高者。

　　(八)体检及考察

　　1.时间另行通知。

　　2.人员范围：考试成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单，并在泰达人才网公布。

　　3.方式：进入体检人员统一组织到指定医院进行体检，体检费用由考生自理。体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检同时进行考察，考察由招聘单位组织实施，做到全面、客观、公正，出具考察材料，并对应聘人员资格条件进行复查。

　　(九)公示

　　1.具体时间另行通知。

　　2.方式：根据考生考试成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用人选。对拟聘用人员在泰达人才网(www.tedahr.com)进行公示，公示期为7个工作日。

　　(十)试用期

　　根据《天津经济技术开发区(南港工业区)行政事业单位工作人员公开招聘暂行管理办法》(津开发[2012]106号)，对拟录用人员进行为期6个月的试用。试用期满，考核合格的，办理调入手续;考核不合格或无法满足岗位要求的，按规定办理停止试用解聘手续。

　　五、其它事项

　　(一)应届毕业生须于2014年8月31日前取得符合报考要求的毕业证、学位证、资格证，否则取消聘用资格。

　　(二)本方案由天津经济技术开发区(南港工业区)人力资源与社会保障局和教育文化卫生体育局负责解释。

　　考务咨询(泰达人才服务公司)电话：(022)25295951

　　招聘工作咨询电话：(022)25201234 25202585

　　招聘单位咨询电话：

　　开发区国际学校(022)25290135