2014年广东实验中学招聘教师及教辅人员方案(第二批)(2)

　　五、报名时间和方式

　　(一)报名时间：

　　2014年5月17日—2014年5月31日

　　(二)报名方式：

　　报名采取邮寄方式。应聘者报名时请附上如下材料：1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(附免冠照片1张)。2.教师资格证、专业技术资格证、学历学位证以及能说明个人成绩、业绩的材料等(复印件)。

　　应聘者请将材料邮寄到：广州市荔湾区龙溪大道省实路1号广东实验中学办公室(邮政编码：510375)，信封左下角注明应聘岗位。

　　六、程序及要求

　　(一)资格审核

　　学校对应聘者进行资格审查，通知符合岗位条件者参加测试。

　　(二)测试

　　学校统一安排专业测试。按测试成绩的高低顺序，以参加测试人数40%的比例确定面试人员名单，进入面试人员及面试安排将在测试结束后10个工作日内，在广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、广东实验中学网站公布，有关考生可登陆网站查询。

　　(三)面试

　　1.教师岗位：

　　采用教学试教的方式进行，学科教师试教主要考核应聘者的教学能力、教育能力。

　　由学科组安排授课内容、时间、地点，并通知应聘教师准备：(1)上一节专业课并手写教学设计;(2)设计一堂主题班会课进行说课;(3)作本人所具特长、才华展示。应聘教师试教后，应交一份手写的试教教案或教学、教育心得。

　　2.教辅岗位：

　　采用实操或答辩的方式进行，对应聘人员的基本素质和适应岗位专业要求的业务能力及德、能、勤、绩、廉、潜能等进行综合考评。

　　(四)体检

　　在试教成绩合格的人员中，根据考生的考试成绩从高分到低分等额确定体检人选进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的要求执行，体检不合格者，按试教成绩高低递补体检人员。

　　(五)考察

　　按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)的要求，学校招聘考核小组对体检合格的应聘者进行考核，主要考核应聘人员德、能、勤、绩、廉、计划生育情况等。

　　(六)通过考核的社会人员还需提供由广东省学历认证机构出具的学历、学位鉴定证明(境外学历须提供教育部出具的学历认证证明)。