2014年广东广州美术学院非固定编制工作人员(2)

　　六、招聘程序

　　(一)初审

　　用人单位组织评议组专家对报名材料进行初审，确定进入考核人员名单。

　　(二)考核

　　用人单位组织评议组专家安排考核，考核可采用试讲、专业技能测评、面试等多种形式，根据考核成绩确定进入岗位技能考察人员名单。

　　(三)岗位技能考察

　　用人单位组织评议组专家安排岗位技能考察，安排具体工作任务。

　　(四)拟聘人员

　　根据考核及岗位技能考察的综合情况，确定拟聘用人选。拟聘人选经学校人才工作领导小组审议通过的确定为拟聘人员。

　　(五)体检

　　拟聘人员按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》进行体检。体检不合格的不予聘用。

　　(六)公示和聘用

　　拟聘人员名单在广州美术学院人事处网页进行公示，公示期为7个工作日。

　　拟聘人员经公示无异议的，按规定的程序办理聘用手续。

　　七、有关问题说明

　　(一)应聘人员须于报名前获得岗位任职条件要求的学历、学位。国内的硕士研究生须为全日制国民教育序列研究生学历并有硕士学位。国外(境外)留学人员的学历、学位必须通过国家教育部认证。

　　(二)本公告及招聘条件中提到的“以上”“以下”均包含本数，如“30周岁以下”即指30周岁或以下。

　　(三)本公告关于年龄要求“30周岁以下”指1984年1月1日及之后出生，涉及年龄的依此类推。

　　(三)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消资格和成绩，已签的聘用协议无效，必要时追究个人法律和经济责任。

　　八、其他事项

　　本方案由广州美术学院人事处负责解释，招聘工作由广州美术学院监察处负责监督。招聘工作的有关事宜及最新通知，请浏览广州美术学院公开招聘专栏，网址http://rsc.gzarts.edu.cn/zpbm。

　　招聘工作咨询电话：020-39362160(广州美术学院人事处)

　　招聘工作监督电话：020-39362018(广州美术学院监察处)

　附件
1.广州美术学院2014年非固定编制工作人员（专任教师岗位）公开招聘计划表.doc
2.应聘非固定编制人员信息登记表.doc