2014广东广州小洲经济联合社招聘工作人员公告(2)
(三)体检
按照招聘职位1:1的比例确定进入体检人选,体检费用由考生自行承担,体检合格者进入考察程序。
(四)考察
主要考察拟招聘人员的思想政治、守法、道德品质、业务能力、工作实绩和计划生育等情况。考察不合格的,可在具备候选资格的人员中依次递补。
三、其他说明
1.本次聘用人员主要负责小洲经济联合社财务工作(包括账务、税务等工作)、社务公开、相关统计、普查等方面的工作,协助小洲经济联合社开展其他方面的工作;
2.应聘者与小洲经济联合社、联社管辖公司、公园等单位工作人员有直系亲属关系者不能应聘;
3.现任小洲经济联合社、联社管辖公司、公园、小洲各经济社等单位财务人员不能应聘;
4.本次考试年龄计算截止至报名结束日(即2014年8月11日)。
四、待遇和管理
聘用人员签定劳动合同,试用期二个月,试用期内考核不合格者,取消正式聘用资格。试用期工资为3000元/月,转正后工资为3500元/月。
华洲街道办事处
2014年7月29日
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