2014年苏州常熟市梅李镇村工作人员招聘公告(2)

　　五、体检

　　1、根据笔试成绩和面试成绩按3:7合计应聘人员的总成绩，按招聘计划数从高分到低分顺序等额(面试成绩必须达到及格以上)确定参加体检的拟聘人员，成绩同等分者，为面试成绩高者优先进入体检。

　　2、体检按照常规体检标准及办法执行。

　　3、若体检不合格者不予聘用，再按高分到低分等额替补。

　　4、体检时间及地点：另行通知。

　　六、聘用

　　1、录用人员试用期为一年。

　　2、试用期满考核合格，录用为村正式工作人员，与用人单位签订聘用合同。

　　联系电话：52661091、52661038

　　点击下载

　　2014年梅李镇公开招聘村级工作人员岗位表.xls