2014江苏苏州市相城区单位招聘公告
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因工作需要，苏州市相城区部分单位面向社会公开招聘工作人员16名， 现将有关招聘事项公布如下：
一、招聘条件
(一)政治素质好，热爱祖国，热爱社会主义，拥护党的基本路线和方针政策，具有敬业奉献精神，热爱基层工作，遵纪守法，作风正派。
(二)能熟练操作电脑及办公设备，普通话标准，具有较好的表达与沟通能力。
(三)招聘岗位、人数及条件详见附表1。
二、报名方式
(一)报名时间：2014年9月15日(星期一)，9：00-16：30，逾期不予补报。
(二)报名方式：全部采取现场报名形式，不接受邮寄报名和网上报名(本人到现场报名有困难的，可委托他人到现场进行报名)。
(三)报名地点：相城区人才服务中心一站式服务窗口(庆元路168号市民服务中心一楼西大厅)。
(四)本次招聘每个报名者限报一个岗位，不得重复报考不同单位岗位。
(五)报名资料：报名时须提供身份证、户籍证明(户口簿)、毕业证书、人事(劳动)关系证明(如劳动合同、劳动手册、社保手册或档案关系托管证明等)、应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)原件及复印件2份，填写完整《报名登记表》2份(详见附件2，可在相城区人才网http://www.szxcrc.com.cn下载)，交本人近期免冠一寸照片2张。
(六)资格审查：对报考人员所持有效证件进行报考资格的审查，一经发现不符合招聘条件或弄虚作假的，即取消应聘资格。
三、考试
(一)笔试
1、岗位报名人数与招聘人数之比大于5:1的，进行笔试。
2、笔试时间：具体时间、地点另行通知。
3、笔试的形式和内容：笔试采取闭卷笔试法。笔试内容为公共基础知识，不指定复习教材。
4、笔试成绩计算：以百分制计算，根据笔试成绩从高分到低分按计划录用人数1:5的比例，确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的50%。
5、笔试成绩公示网址：相城区人才网(http://www.szxcrc.com.cn/)。
(二)面试
1、岗位报名人数与招聘人数之比等于或小于5:1的，不安排笔试，直接面试。
2、面试时间：具体时间和地点另行通知。
3、面试方式：采取结构化面试方式进行。
4、面试成绩的计算：以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占招聘考试总成绩的50%。
5、面试成绩公示网址：相城区人才网(http://www.szxcrc.com.cn/)。
(三)成绩计算
1、按笔试成绩50%、面试成绩50%计算考试总成绩，设60分为合格分数线，如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前。
2、考试总成绩公示网址：相城区人才网(http://www.szxcrc.com.cn/)。