2014年河南开封市委宣传部面向全市公开遴选5名公务员(2)

　　(三)面试

　　根据笔试成绩，按遴选名额1：3的比例从高分到低分确定参加面试的人员。

　　面试主要内容为从事宣传思想文化工作必须具备的知识，主要测试应试者综合分析、语言表达、计划组织、临场应变能力和仪表举止等，满分100分。面试成绩占总成绩的50%。

　　面试前，需提交学历认证报告(学历认证需要时间，请提前准备)。面试时间和地点另行通知。

　　(四)体检

　　根据考试总成绩，按遴选名额1：1.2的比例从高分到低分确定参加体检人选。

　　体检项目和标准按照人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(原国人部发[2005]1号)，人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发[2007]25号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部[2010]19号)的规定进行。

　　(五)考察

　　从体检合格人选中确定考察对象。考察工作由市委宣传部组织实施，主要考察报考者的思想政治、道德品质、能力素质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否有需要回避等方面的情况;核实其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

　　(六)决定

　　市委宣传部部长办公会根据考察情况，确定拟遴选人员，报市委组织部备案。对确定的拟遴选人员在一定范围内公示。

　　(七)录用

　　对确定的拟遴选人员经组织考察称职者，按照规定程序办理转任手续。

　　四、要求

　　1、报考人员要自觉遵守公开遴选工作的有关规定，严肃考风考纪，一旦发现违纪行为，将予以严肃处理;

　　2、报考人员要严格按照规定的时间报名、参加笔试、面试、体检，过期视为自动放弃遴选资格。

　　咨询电话：(0371)23855510

　　中共开封市委宣传部

　　2014年10月9日

　　附件：中共开封市委宣传部公开遴选公务员报名登记表