2014年河北省驻山西建筑队伍管理处招聘1人公告
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2014年河北省驻山西建筑队伍管理处招聘1人公告
为了满足事业单位用人需求,根据河北省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发〔2011〕9号)文件精神,经河北省人力资源和社会保障厅批准,河北省驻山西建筑队伍管理处拟面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下:
一、招聘单位基本情况
河北省驻山西建筑队伍管理处主要职责是:协助山西省建设行政主管部门管理我省进驻施工企业;负责提供工程招标、劳动力市场供求、建筑材料价格信息等相关服务;对工程质量、安全生产和文明施工进行监督和检查。
二、招聘原则
坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘的方式。按照制定招聘方案、发布公告、报名及资格审查、招聘考试(笔试、面试)、体检、考察、拟聘人员公示、聘用等步骤进行。
四、招聘条件、岗位及人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法、法律和党的方针政策;
3.具有良好的政治品质、思想品行和职业道德,作风正派;
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件
河北省驻山西建筑队伍管理处公开招聘专业技术人员1名。招聘人数、岗位和具体条件按《河北省驻山西建筑队伍管理处公开招聘岗位信息表》(附件1)要求确定。
凡涉及年龄、工作经历等需要确定时间的,计算截止日期为2014年12月5日。
招聘岗位所要求的工作经历时间的计算方法是:从2014年12月5日算起,此前累计工作时间每达到12个月计为1年。在校期间的社会实践(实习)经历,不能视为工作经历。
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