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2015年江苏盐城响水县部分事业单位招聘高层次人才公告

2015-05-12 17:02  |  江苏人事考试网  |  责编:admin 点击收藏
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2015年江苏盐城响水县部分事业单位招聘高层次人才公告

  为贯彻落实《盐城市“515”人才引进三年行动计划》,实施人才强县战略,引进本县经济社会发展紧缺的高层次人才,现将响水县2015年部分事业单位公开招聘高层次人才事项公告如下:

  一、招聘岗位

  计划招聘3名,详见《响水县2015年部分事业单位公开招聘高层次人才岗位表》。

  二、报考条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

  (二)遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

  (三)具有适应岗位要求的身体条件,年龄在30周岁以下(1985年1月1日以后出生)。

  (四)全日制普通高校研究生学历,具有硕士或博士学位(第一学历须为全日制普通高校本科学历)。

  三、报名和资格审查

  (一)报名时间:2015年5月19日至2015年5月20日(上午9:00-12:00,下午2:30-6:00)

  (二)报名方式:现场报名

  (三)报名地点:响水县人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(响水县双圆路188号,县政府大院内县委组织部一楼)

  (四)报名提交资料:报名时进行资格审查,报名人员须提交下列材料:

  1、本人近期小二寸免冠正面彩照2张;

  2、填写《响水县事业单位公开招聘高层次人才报名登记表》;

  3、身份证原件及复印件(报名与面试使用的身份证必须一致);

  4、2015年应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》;往届毕业生需提供学历、学位证书(含第一学历)【在国(境)外取得的学历学位须取得教育部中国留学服务中心的认证证明】。

  通过资格审查的应聘人员缴纳考试费100元。

  (五)其他事项:

  1、本次招聘开考比例为1:2;

  2、有下列情形的不得报名应聘:

  ①按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》第38条规定存在回避关系人员;

  ②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

  ③国家和省、市另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

  四、招聘方式

  采取直接面试的方式进行,由县委组织部和县人社局共同组织实施,主要考核应聘者的素质能力和业务水平。总分为100分,设60分合格线,低于合格线者不予聘用。面试成绩当场通知应聘人员,面试时间为5月23日,地点:中共响水县委组织部三楼会议室。

  五、体检、考察、公示

  根据考生成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员(成绩相同的,加试决出名次,加试形式、时间另行通知)。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  对体检合格人员由县委组织部和县人社局会同用人单位组织考察,根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在响水党建网、响水县人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。

  因个人放弃、体检考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时,在成绩合格人员中,从高分到低分依次递补。

  应届毕业生于2015年8月31日前提供毕业证书、学位证书,逾期不能提供的,取消聘用资格。

  六、聘用

  对公示无异议人员,办理有关聘用手续,聘用审批后不再递补,试用期及工资福利待遇按照有关规定执行。聘用人员实行6个月试用期(2015届毕业生延长至12个月),试用期满考核合格,予以定职定级。考核不合格者,取消聘用资格,中止聘用关系。

  七、纪律监督

  招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全过程接受纪检、监察部门的监督。

  监督电话:0515-86882329(县委组织部干监科)

  0515-86862328(县人社局纪委)

  咨询电话:0515-86889782(县委组织部人才科)

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