2015上半年四川绵阳市游仙区人力资源和社会保障局招聘13人公告
2015上半年四川绵阳市游仙区人力资源和社会保障局招聘13人公告
根据《四川省事业单位招聘工作人员试行办法》的相关规定和我区事业单位发展需要，经游仙区人民政府批准，市人社局同意，现决定面向社会公开招聘事业单位工作人员13名，现将有关事项公告如下(本公告通过绵阳人事考试网http://www.mypta.gov.cn/、四川人事考试网http://www.scpta.gov.cn/发布)。
一、招聘原则、标准及方式
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照德才兼备的标准，采取笔试、面试、考核相结合的方式，择优聘用。
二、招聘范围和对象
(一)招聘范围：面向全国招聘。
(二)招聘对象：符合本公告和招聘岗位要求的社会在职人员、非在职人员，包括2015年高校应届毕业生。其中，持有国家教育部留学服务中心认证学历、学位的归国留学人员不受全日制普通高等教育学习形式限制;2015年高校应届毕业生必须在2015年7月31日前取得符合岗位条件要求的毕业证等证书，并凭证书办理确认等手续;其他报考者必须在面试资格复审前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间取得并提供有关证书的，视为报考者自动放弃，责任自负。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行;
2.符合绵阳市事业单位招聘工作人员回避的有关规定;
3.身体健康，能正常履行招聘岗位职责的。
(二)具体条件
1.学历：见附表各岗位要求。
2.年龄：见附表各岗位要求。
3.岗位所需的其他具体条件：见附表各岗位要求。
年龄、工作经历计算时限截止时间为2015年6月1日。
4.愿意在游仙区服务5年以上。
(三)有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.在人事考试中违规违纪在禁考期内的;
4.有违法违纪正在接受审查的;
5.尚未解除党纪政纪处分的;
6.有法律法规政策规定不得聘用的;
7.事业单位未满招考公告规定服务期限的在编人员，未经所在单位、主管部门和当地组织人社部门同意报考的。
四、招聘方式
采取笔试和面试相结合方式进行招聘。笔试分为公共基础知识考试和业务基础知识考试。
五、报名及资格初审
本次公招采用网络报名的方式，不组织现场报名。报名时间为2015年6月1日至2015年6月5日24：00。报名网站为绵阳人事考试网(http://www.mypta.gov.cn/)。
资格审查包括网络报名时的资格初审、面试入围前的资格复审及考察聘用工作中的资格确认三个环节。在任一环节中发现报考者不符合职位条件的，取消其报考或聘用资格(所造成的一切损失由报考者本人承担)。
报名及资格初审按以下程序进行：
(一)网络报名
1.选择职位。报考者登录报名网站，认真阅读“公告”及公告附件，了解招考职位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身的实际选择完全符合报考条件的职位进行报名。报考人员只能选择一个部门(单位)中的一个职位进行报名，报考者对岗位要求的条件和其他内容若有疑问的，可电话咨询招聘单位(游仙区卫生局：0816-2274079，游仙区环保局：0816-2296419，游仙区人社局：0816-2283837)。
2.填报信息。报考者登录绵阳人事考试网，按网络提示要求，如实、准确填写《绵阳市2015年上半年县市区公开招聘事业单位工作人员报考信息表》(以下简称《报考信息表》)的各项内容，同时上传报考者本人近期免冠证件照。照片为JPG格式，大小在10K至30K之间，艺术照、大头贴、侧脸照均为不合格。报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实，即取消报考资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理，报考者不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
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