2016年湖北省咸宁市赤壁市事业单位招聘21人公告(2)

　　(二)考试

　　考试由笔试、面试两部分组成，满分各为100分。笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

　　大学生村官和“三支一扶”学生服务期满两年以上，笔试成绩加5分。大学生村官必须出具原招录时的报到证和服务合同及相关证明材料;“三支一扶”大学生必须出具服务单位所在地人力资源和社会保障部门证明、省“三支一扶”工作协调管理办公室发放的《高校毕业生“三支一扶”服务证书》等相关证明材料。

　　1、笔试

　　(1)笔试内容：公共基础知识，包括写作、法律、政治、经济、管理、历史、科技等知识。笔试时间为120分钟。

　　(2)笔试时间与地点：提前7天在赤壁网上公布，准考证考前一天到赤壁市人力资源和社会保障局10楼1005室培训考试中心领取。联系电话：0715-5332869

　　(3)笔试结束后7个工作日内，将笔试成绩在赤壁网上统一公布。

　　2、面试

　　(1)面试为结构化面试。

　　(2)面试按照岗位招聘人数1:3的比例，从高分到低分的顺序确定面试人员，如最后一名出现并列情况则一并进入面试环节。

　　(3)面试时间和地点另行通知。

　　(4)面试结束后3个工作日内，将面试成绩及总成绩在赤壁网上统一公布。

　　(三)体检、考察及公示

　　根据考试总成绩，从高分到低分按招聘人数1：1确定体检人员。用人单位根据《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)的要求进行体检。体检不合格者，按考试总成绩从高分到低分的原则依次进行递补。

　　体检合格者进入考察，由招聘单位(主管部门)组织进行考察工作，考察结束后要形成书面考核意见，报人社部门审定。对考察不合格而造成空缺的岗位，按考试总成绩从高分到低分依次递补(考生在体检、考察递补过程中若出现总成绩相同的情况，则以面试最高成绩来确定人员)。

　　根据考察结果，确定拟聘用人员名单，由赤壁市人力资源和社会保障局统一在赤壁网予以公示，公示时间为7个工作日。

　　(四)办理聘用手续

　　拟聘用人员经公示无异议者，可办理岗位聘用手续，并由招聘单位主管部门办理相应编制手续。

　　四、咨询电话

　　0715-5332863，赤壁市人力资源和社会保障局工资福利和事业单位服务股

　　附件1:2016年赤壁市事业单位公开招聘工作人员统计表

　　附件2：2016年赤壁市事业单位应聘人员考试报名表

　　赤壁市人力资源和社会保障局

　　二0一六年七月一日