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2016年普洱市人民医院公开招聘急需专业技术人员公告(第1号)(2)

2016-11-15 13:54  |  云南人事考试网  |  责编:admin 点击收藏

  三、报名方式、时间、地点和资格审核

  (一)报名方式

  1.现场报名。

  2.因特殊原因不能到现场报名的,可委托他人持相关证件材料代为报名。

  (二)报名时间及地点

  时间:2016年11月7日—18日(不含周六、周日),上午8:00-11:30,下午14:30-17:30。

  地点:普洱市人民医院人力资源部(普洱市思茅区振兴大道44号)

  联系电话:0879—2124170

  (三)资格审核

  1.考生报名时需携带《2016年普洱市人民医院公开招聘急需专业技术人员报名登记表》、毕业证、医师资格证、医师执业证、专业技术人员资格证、身份证、进修证原件及复印件各1份;手术病历复印件1份(需由所在单位注明“与原件相符、经办人、日期”并加盖单位公章),近期一寸免冠照片1张,进行现场资格审核。

  2.普洱市辖区内的公立医疗卫生机构中在职在编人员报名时须征得所在单位、主管部门及所在地组织人社部门同意后方可报名。普洱市辖区外的在职在编的人员报名,须要承诺在考核时能够提供档案进行审核方可报名。未能在规定时间内完成以上报名步骤和提供相应材料的,视为放弃报名资格。

  3.为稳定基层卫生人才队伍,若报考人员为普洱市县(区)级公立医疗卫生机构在职在编人员的,其所在单位中,与招聘专业同专业人员少于5人(含5人)的,一律不予报考。由报考人员所在单位、同级卫生计生主管部门严格按照本单位专业技术人员情况进行审核把关。在招聘过程中,凡弄虚作假者,将取消招聘资格。

  4.招考岗位与符合报名条件人数须达1:3方能开考,如果达不到1:3比例的,按程序报经批准可以适当放宽开考比例。

  四、招聘程序

  (一)考试

  考试由笔试、面试组成。

  考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

  笔试、面试成绩采取百分制计分,各项成绩保留小数点后2位。

  1.笔试:采取闭卷的方式进行。主要测试应试者应具备所报考专业基础理论和专业实践能力。不指定笔试科目,不指定考试教材,不举办也不委托任何机构举办考前辅导培训班。考试时间为90分钟。笔试时间及地点以准考证为准。笔试成绩在普洱市人力资源和社会保障局网站、普洱卫生信息网站公布。

  2.面试:采取问答的方式进行。主要测试应试者对手术前的分析和术中的应变能力。根据笔试成绩按照招聘岗位及人数从高分到低分的顺序,以1:2的比例确定面试人选。若确定面试人选笔试成绩出现并列,则并列进入面试。在面试前,若进入面试人员出现自动弃权者,将按笔试成绩从高到低的顺序递补。面试时间、地点另行通知。

  面试成绩在整场面试结束后当场公布,并在普洱市人力资源和社会保障局网站、普洱卫生信息网站公布。

  (二)考核(考察)和体检

  根据考试总成绩,按照招聘岗位及人数从高分到低分的顺序,以1:1的比例确定进入考核(考察)和体检的人选,考核(考察)、体检时间另行通知。

  1.考核(考察)

  考核人员为编外和未就业人员的,由市卫生和计生委员会及市人民医院负责审核学籍档案,并对其思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习教育等方面进行考核,考核合格后进入体检。

  考核人员为在职在编人员的,由市人民医院进行考察,主要考察德、能、勤、绩、廉等方面的情况。

  考核(考察)不合格,则按考试总成绩从高分到低分的顺序进行递补。

  2.体检

  参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)等有关规定执行,体检医院为市中医医院、市人民医院,体检费用由个人支付。体检不合格人员,可以申请复检一次。若体检不合格,由招聘主管部门根据情况确定是否递补。

  3.公示

  根据考核(考察)和体检结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在普洱市人力资源和社会保障网、普洱卫生信息网进行公示,公示期为7个工作日。

  4.聘用

  公示期满后,对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的,非在职在编人员办理聘用手续,在职在编人员办理调动或聘用手续。

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