2016年大连市农村义务教育阶段特岗教师招聘62人公告(3)
5、面试人员：面试人选应在笔试成绩合格人员中，根据招聘岗位由高分到低分按进入面试人数与岗位招聘计划数不低于2：1的比例确定。确定入围面试的最后1名人选笔试成绩并列者，均参加面试。笔试成绩合格人员与岗位招聘计划数未达到规定的比例，该岗位达到笔试合格分数线的报考人员且通过资格审查也可以进入面试。
(二)面试
面试工作由区市县教育局、人社部门组织实施。
1.面试时间和地点：面试时间:12月11日，面试地点分别由区市县教育局另行通知。
2.面试内容：面试主要考察面试人员适应实际工作岗位要求的综合素质、专业知识和岗位实际操作能力等。面试满分为100分，面试成绩合格分数线为60分，未达到面试合格分数线的报考人员不予聘用。
3.面试要求：面试按照《大连市事业单位公开招聘人员面试实施细则》有关规定执行。面试入围人员参加面试时，须提供本人《居民身份证》和《准考证》，证件不全者，不得参加面试，面试成绩须当场公布。
(三)考试总成绩
考试总成绩满分为100分，报考人员的总成绩按照笔试、面试成绩权重计分法计算，其权重为5：5，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。依据考试总成绩，从高分到低分按岗位职数1：1的比例确定参加考察和体检人员。总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分确定考察和体检人员。笔试成绩仍相同的，由区市县教育局通过加试的方法确定考察和体检人员。
七、考察
依据总成绩，从高分到低分按招聘岗位职数1:1的比例确定参加考察和体检的人选，并面向社会进行公示。
考察由区市县教育局组织实施，考察内容主要为考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。
八、体检
有关区市县教育局统一组织考生进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)等国家有关政策规定执行。因考察或体检不合格而产生的招聘岗位空缺，按照考试总成绩依次递补。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者，不予招聘或取消招聘。
九、公示和聘用
按照考察和体检的结果，确定拟聘用人员名单，面向社会进行公示(公示期为7天)。对经公示无异议的，确定拟聘人选，并报市教育局和市人社局核准后，报省教育厅备案。经市教育局和市人社局核准后的拟聘人员，按规定完备用人手续，由用人单位与应聘者签订合同，统一填写《大连市农村义务教育阶段学校教师(特岗计划)公开招聘备案表》，安排上岗。公示期满且无异议后，如因其他原因未能聘用而产生招聘岗位空缺，不再进行递补。
十、咨询服务
招聘岗位的具体条件由用人单位主管部门负责解释。报考人员对招聘岗位的具体条件需要咨询的，可直接拨打相关岗位区市县教育局的咨询电话。
普兰店区岗位政策咨询：83113451(上午9：00-11：30、下午13：00-17：00);
瓦房店市岗位政策咨询：85611368(上午9：00-11：30、下午13：00-17：00);
招聘政策咨询电话：0411-84649423(上午9：00-11：30、下午13：00-17：00)。
十一、特别提示
报考人员在招聘期间应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位、考试机构联络，因所填报的通讯方式不畅所致后果，由报考人员自负。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的任何以事业单位招聘名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试组织机构无关。
附件：
2016年大连市农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘计划表.xls
2016年11月17日
文章来源：http://www.dledu.com/info/107551_1361650.vm?COLLCC=2144363985&