2017年江苏溧阳市教育系统招聘中小学教师68名公告(3)

　　五、公示

　　根据考生体检与考察结果，拟聘用人员名单在简章发布网站上公示7个工作日。公示期间，接受社会和报考人员监督。公示期满，符合聘用条件的，办理聘用手续。对反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。

　　六、选岗、聘用

　　(一)选岗

　　1.拟聘人员公示无异议的，参加公开选岗，选岗时间7月下旬。选岗由拟聘人员凭综合成绩按照高分先选的原则依次进行，综合成绩并列则通过抽签确定选岗顺序。岗位选定后不再变更。

　　2.选岗时，拟聘人员未取得招聘岗位要求的学历、学位、教师资格证书，视为不具备报名条件，取消选岗资格，缺额按照该岗位综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(二)聘用

　　招聘单位与聘用人员根据事业单位人员聘用制度规定签订聘用合同。

　　被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

　　聘用审批后不再递补。

　　七、咨询与监督

　　政策咨询电话：

　　0519—87228084(教育局)、87269151(人社局)。

　　网报技术咨询：0519-87269151

　　监督举报电话：0519-87269296。

　　八、本《简章》未尽事宜由溧阳市人力资源和社会保障局、溧阳市教育局负责解释。

　　原标题：2017年溧阳市教育系统公开招聘中小学教师简章

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　　2017年溧阳市公开招聘中小学教师岗位简介表.xls

　　溧阳市人力资源和社会保障局

　　溧阳市教育局

　　2016年12月5日