2017年浙江省肿瘤医院事业单位招聘133人公告(2)

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　1、网上报名。报名截止时间为2017年1月1日下午5时。应聘人员登陆浙江省肿瘤医院网上报名系统报名(http://zp.zchospital.com/)。点击首页“人事招聘”栏进行注册报名并打印“应聘人员登记表”。不接受其他形式的报名。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，取消应聘资格。

　　2、资格初审。招聘单位根据招聘岗位所需条件，在报名期间同步进行资格初审，通过资格审查的人员将通过电话和短信的方式通知本人。

　　各岗位通过资格初审的报名人数一般应不少于计划招聘人数的3倍，否则将相应核减招聘人数直至取消岗位招聘计划。护理岗位由于招聘人数较多，按不少于2倍的人数掌握。招聘条件要求学历条件为博士研究生或专业技术资格条件为高级职称的岗位，不设定最低开考比例。

　　(二)考试。将按招聘岗位分批次进行，具体安排详见医院官网。

　　1、护理岗位：考试包括面试、操作考试和理论笔试。现场定时公布面试合格者名单，直接进入操作考试和理论笔试。面试、操作考试和笔试成绩分别按50%、30%、20%计入总成绩。

　　2、其他岗位：考试采用专业面试、笔试、综合面试相结合的形式。专业面试、笔试、综合面试成绩满分均为100分，专业面试、笔试、综合面试成绩分别按30%、30%、40%计入总成绩。专业面试、总成绩低于60分者不进入下一环节。

　　招聘条件要求为博士研究生或高级职称专业技术资格的岗位不安排笔试。其他岗位中，博士研究生或高级职称专业技术资格的人员可免于笔试，直接参加面试，并对比有关岗位其它参加面试人员的面试成绩确定是否列入体检、考核对象。但是，对于直接进入面试的人员，在面试环节中对其以往在医院进修学习的经历、课题立项、论文发表等情况，有相对较高的要求。

　　笔试主要为客观题，闭卷笔头作答，笔试课目详见招聘岗位表。

　　专业面试主要考查专业水平和履行岗位职责的业务能力。

　　综合面试主要考查应聘者综合素质与单位、岗位的整体匹配度。

　　(三)体检、考察

　　根据面试、笔试或操作考试的综合成绩，按招聘岗位人数1:1确定体检、考核对象(个别招聘人数较多的岗位，适当安排少量备额)，并于面试后即陆续通过电话或短信的形式告知。

　　体检工作于通知次日在招聘单位进行。体检参照浙江省公务员录用体检标准和办法进行。

　　考察工作参照浙江省公务员录用考察工作办法进行。