2017年湖南冷水江市面向社会招聘中小学教师83人公告(3)

　　(六)报名费用：200元/人

　　(七)咨询电话：人社局0738—6973608

　　教育局0738—6966852

　　八、开考比例

　　(一)同一岗位招聘计划数与报考人数的比例不得少于1:3。对达不到该比例的紧缺特殊岗位，经市招聘领导小组同意，报娄底市人社局批准，可适当降低开考比例。人数达不到开考比例而取消报考岗位计划的，允许该岗位报考人员改报符合条件的其他岗位。

　　(二)报考岗位因开考比例不足或无人报考而被取消招聘计划的，该岗位报考人员可在报名截止后两小时内申请改报符合条件的其他岗位或凭有效身份证退还报名费。

　　九、考试

　　考试分笔试和面试，均采用百分制。考试总成绩按满分100分计算，按笔试成绩、面试成绩各占50%合成考试总成绩，笔试、面试及考试总成绩均按四舍五入保留小数点后两位数。考生参加笔试和面试一律凭本人二代有效身份证和准考证(二者缺一不可)方可进入考场，缺少证件的考生不得参加考试。

　　(一)笔试

　　1、笔试科目和内容

　　笔试分层次分学科命题，考试对应层次对应学科岗位必须具备的专业知识，满分100分。

　　(1)小学普师岗位的笔试内容为冷水江市普通初中语文(语文版)、数学(湘教版)现行教材，语文、数学各占50%;

　　(2)小学音乐教师岗位笔试内容为冷水江市普通初中音乐现行教材(湖南文艺版);

　　(3)高中体育教师岗位的笔试内容为冷水江市普通高中体育现行教材(教育科学出版社出版);

　　(4)高中心理学教师岗位的笔试内容为全日制普通高校教育心理学现行教材(高等教育出版社出版);

　　(5)高中信息技术教师岗位的笔试内容为冷水江市普通高中信息技术基础(教育科学出版社出版);

　　(6)高中其它各科目教师岗位的笔试内容为冷水江市普通高中对应学科现行教材(人教A版必修)。

　　2、笔试时间和地点

　　(1)笔试时间：2017年6月24日 上午9:00—11:00

　　(2)笔试地点：冷水江市第六中学

　　笔试成绩在冷水江市人民政府网、冷水江市人社网和冷水江市教育网公布，公示时间不少于7个工作日。

　　(二)面试

　　采取说课的方式进行，面试成绩满分100分。

　　1、面试人选

　　面试人选按招聘计划与参加面试人员1:2的比例，从报考同一岗位的人员中，依据笔试成绩从高分到低分确定。入围成绩最后一名出现并列的考生同时进入面试。招聘岗位面试对象等于或少于招聘计划数的，相应核减招聘计划。对达不到该比例而出现1:1的比例参加面试的，须经娄底市人社局同意，但其面试成绩低于60分(不含60分)不得确定为体检对象。

　　2、面试内容

　　(1)小学普师岗位面试采取说课的形式进行，总分100分。面试者在规定时间(备课1小时、说课10分钟)内完成备课和说课，面试内容为考生任选小学五年级秋季教材语文或数学科目参加面试。

　　(2)小学音乐教师岗位面试为说课和专项技能测试，总分100分。说课者在规定时间内(备课1小时、说课10分钟)完成备课和说课，内容为冷水江市现行小学五年级秋季教材;专项技能测试为唱歌(从湖南省普通高考音乐联考曲目中任选一首)和舞蹈(自定曲目，自编舞蹈)。

　　小学音乐教师岗位面试成绩=说课成绩×40%+唱歌成绩×30%+舞蹈成绩×30%(说课成绩、唱歌成绩和舞蹈成绩每项成绩按满分100分计算)。

　　(3)高中体育教师岗位面试采取说课和专项技能测试形式进行，总分100分，说课和专项技能测试各占50%。说课者在规定时间内(备课1小时、说课10分钟)完成备课和说课，说课内容为现行高一秋季教材。专项技能测试内容为排球，采用高考项目和评分标准。

　　高中体育教师岗位面试成绩=说课成绩×50%+专项技能测试成绩×50%(说课成绩、专项技能测试成绩每项成绩按满分100分计算)。

　　(4)高中心理学教师岗位面试采取说课的形式进行，总分100分。面试者在规定时间(备课1小时、说课10分钟)内完成备课和说课，其内容为全日制普通高校教育心理学现行教材(高等教育出版社出版)。

　　(5)高中信息技术教师岗位面试采取说课的形式进行，总分100分。面试者在规定时间(备课1小时、说课10分钟)内完成备课和说课，其内容为冷水江市普通高中信息技术基础现行教材(教育科学出版社出版)。