2018年江苏省南京市渔政渔港监督管理处招聘4人公告(2)
(四)笔试
仅对渔政执法后勤岗(辅助执法)。
1、采取闭卷方式进行笔试，笔试试题由专业考试中心负责出题，笔试内容不指定考试教材，主要测试报考者的时事政治知识、公共基础知识、法律基础知识、行政职业能力、写作能力等。
2、笔试总分100分，设置合格线60分，笔试成绩低于合格线者无面试资格。
3、笔试时间及地点：以准考证信息为准。
4、笔试成绩出具后在领航招聘网(www.leadzp.com)对笔试成绩进行公示，公示期3天。
(五)面试
1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
2、渔政执法后勤岗(辅助执法)根据笔试成绩从高分到低分择优，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员名单;船艇驾驶岗(辅助执法)及船艇轮机岗(辅助执法)报名通过资格审查者即进入面试环节。
3、面试总分100分，设置合格线60分，面试成绩低于合格线者无录用资格。
4、面试具体时间和地点以通知为准。
5、渔政执法后勤岗(辅助执法)按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算综合成绩、船艇驾驶岗(辅助执法)及船艇轮机岗(辅助执法)按面试成绩在领航招聘网(www.leadzp.com)进行公示，公示期3天。
(六)体检
1、渔政执法后勤岗(辅助执法)根据综合成绩排名，按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员(如遇综合成绩相同，按笔试成绩由高分到低分排序;若笔试成绩仍相同，按笔试客观题成绩由高分到低分排序)。
2、船艇驾驶岗(辅助执法)及船艇轮机岗(辅助执法)根据面试成绩排名，按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员(如遇面试成绩相同，按内河船舶船员适任证书层级高低排序;若内河船舶船员适任证书层级高低仍相同，按持证年限由长到短排序)。
3、若被通知人员放弃体检或体检不合格，则渔政执法后勤岗(辅助执法)按综合成绩从高分到低分确定递补人员;船艇驾驶岗(辅助执法)及船艇轮机岗(辅助执法)按面试成绩从高分到低分确定递补人员。
(七)考察(政审)
体检结束后，对体检合格人员进行考察(政审)。
(八)聘用
对体检无异常并通过考察(政审)的人员，决定正式聘用。拟聘用人员需在规定时间内到岗，若未在规定时间内到岗或放弃，则按成绩从高分到低分确定递补人员，递补人员需通过体检及考察(政审)后方可聘用。
三、劳动关系与薪酬待遇
1、对体检、考察(政审)合格人员，与第三方人力资源机构签订劳动合同。根据《劳动法》规定实行试用期。试用期满且考核合格者决定正式聘用，试用期考核不合格者，取消聘用资格。
2、工资待遇依照相关法律规定，结合南京市财政核定标准予以确定，包括缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。
3、用人单位为录用人员提供集中住宿。
4、用人单位统一配发执法执勤服装。
四、纪律和监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严禁弄虚作假，徇私舞弊。
投诉与监督电话：
南京市农委组织人事处 ：025-68786112
南京市渔政处 ：025-86575720