四、报名条件

　　(一)年满十八周岁，具有独立行为能力和劳动能力的自然人。

　　(二)属于国家招生计划范围内普通高校、专科院校(简称国内院校)的全日制2019届应届毕业生，或国家教育主管部门承认的国外或港澳台地区院校(简称境外院校)的留学毕业生。

　　(三)国内院校应届毕业生应符合：成绩合格，按时取得国家教育主管部门认证的学历、学位及学历、学位证书。不包括：肄业生、结业生，或虽取得大学本科及以上学历但未取得相应学位的毕业生。

　　(四)境外院校留学毕业生应符合：毕业时间不早于2018年9月，不晚于2019年8月，且就读期间及取得该学历后在国内无社保缴费记录。

　　(五)学历层次及所学专业等满足招聘岗位要求。

　　(六)遵纪守法，品行端正，团结合作，具有良好的思想品德和道德素质。

　　(七)身体健康，符合电力企业岗位工作要求，并经体检合格。校园招聘录用人员须在一线生产岗位工作一定年限，有以下情况人员不适合岗位工作要求：色盲、色弱、双眼纠正视力低于1.0，双耳听力障碍，四肢功能残疾;精神性疾病;严重心血管疾病、高血压或其他重大疾病;有癫痫或晕厥史;有恐高症等不适合电力登高作业岗位工作要求的情况;有其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位的情况。

　　五、注意事项

　　(一)未经公司授权的其他任何网站或机构发布的招聘信息均为虚假信息，敬请广大应聘人员注意。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。

　　(二)公司所属各单位在招聘过程中均不收取体检费、报名费等任何费用，任何针对公司招聘的辅导班、考试大纲、复习资料等，均与公司无关。请应聘人员提高警惕，防止上当受骗。如有发现诈骗行为，请及时向公安机关报案。应聘人员因虚假招聘信息造成的损失，公司不承担任何责任。

　　(三)应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。

　　(四)在招聘各环节中，我们将通过短信、电话等方式通知进入下一环节的应聘人员，未能进入下一环节的应聘人员不再另行通知。请保持通讯畅通，并及时确认回复。

　　(五)其他信息请及时关注本网站招聘动态。

　　附件：专业知识测试范围

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