2018山西省农村信用社招聘公告（42人）(3)
4、研发工程师(18人)
岗位职责：
负责信息系统的需求分析、设计、研发及单元测试工作，编写相应的技术文档、项目文档，按照流程规范及项目管理要求进行全生命周期项目管理，负责日常业务服务请求相关知识的积累和移交，推动处置效率提升。
任职要求：
具有三年以上软件开发工作经验，熟练使用C/C++、Java、H5、CSS等其中至少一项，熟悉关系型数据库的基本原理，具有较强的数据库设计、编程能力;具备常用算法及数据结构知识;具有良好的业务分析能力，具备独立进行系统设计的能力与经验，参与过银行相关系统开发工作者优先录用。
5、数据工程师(7人)
岗位职责：
负责数据平台建设、数据治理、数据挖掘，负责理解业务需求，根据业务需求构建合适的数据挖掘模型;明确数据架构设计要求;维护Hadoop大数据平台;完成相关技术文档的编写。
任职要求：
精通R语言，熟练使用SQL语言，了解数据仓库开发流程，熟悉数据仓库(DW)/商业智能(BI)的数据框架;精通银行业务知识，熟悉Hadoop大数据平台基础知识，具有一定的大数据平台开发经验;精通各种数据挖掘算法及其原理。
6、测试工程师(2人)
岗位职责：
负责日常相关测试工作，编写测试计划、测试用例、设计测试方案;负责编写相应的技术文档、项目文档;负责信息化软件的系统测试工作，如功能测试、性能测试、单元测试、接口测试等。
任职条件：
具有丰富的软件测试工作经验;熟悉软件开发过程及质量管理体系;掌握软件测试理论、测试流程及方法，能编写测试计划、测试用例、设计测试方案;掌握各种软件测试技术与方法，掌握至少一种测试工具。
(六)优先录取条件
1、在校学习成绩优异者;
2、有科技类公司架构、研发、运维实习经历者;
3、有相关方面经验及技术成果者;
4、有相关方面权威认证者。
满足优先录取条件者，需提交相应证明材料，有科研技术成果者需提供开发资料等。
四、招聘流程
本次招聘包括在线报名、简历筛选、综合测评、测评结果公告、体检、聘用等六个环节。