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2019年河南省郑州巩义畜牧局事业编选调6人公告

2019-01-15 14:16  |  巩义市人民政府网  |  责编:李会 点击收藏

  五、选调工作程序

  本次选调工作共分发布公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示等六个步骤。

  1、发布公告

  根据选调工作方案,在巩义政府网发布选调公告。

  2、报名与资格审查

  本次选调采取现场报名的方式进行,报名人员提供身份证、毕业证、缴纳养老保险的证明材料等证件原件及复印件各一份,一寸彩照三张,填写《巩义市畜牧局公开选调工作人员报名表》一份,并由报名人员原工作单位签署同意报考意见,加盖单位公章。

  资格审查贯穿选调工作全过程,报名人员必须保证其提供证件材料的真实性,如有弄虚作假,一经查实,立即取消其选调资格。

  报名时间:2019年1月23日至24日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)

  报名地点:巩义市人力资源和社会保障局北二楼人力资源管理窗口。报名咨询电话:69580019。

  3、笔试

  采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,满分100分。笔试内容为公共基础知识和行政职业能力测试。

  笔试时间、地点及相关要求以笔试准考证为准。考生需持笔试准考证和本人有效身份证在规定时间、地点参加考试。

  领取笔试准考证时间:2019年1月26日(上午:8:30—12:00),领取地点:原笔试报名处。

  4、面试

  根据笔试成绩,按拟选调人数1:2的比例从高分到低分确定面试人员(最后一名成绩并列者同时进入面试),进入面试人员名单和面试有关事项通知将在巩义市政府网站公布,不按相关规定执行的,视为自动放弃面试资格。

  面试采取结构化面试形式,满分100分。时间、地点另行通知。

  总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

  5、体检和考察

  根据考试总成绩,按照拟选调人数1:1的比例从高分到低分确定体检考察人员,期间如有放弃或体检考察不合格者,按考试成绩顺延递补。

  体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)的有关规定执行,体检费用自理。

  考察主要是调查了解选调人员的政治思想表现、工作表现,审查其有无违法犯罪及违纪违规行为。

  6、公示

  根据体检考察结果,确定拟选调人员,并进行公示,公示期为7个工作日。公示无异议后,确定为选调人员。

  六、其它事项

  1、考试成绩、拟选调人员名单等有关事项均在巩义政府网公布。参加选调考试的人员要经常关注网站,并保持电话畅通,凡各环节未按有关通知要求执行的考生,均视为放弃选调资格。

  2、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

  3、本公告未尽事宜按国家有关法律、法规规定执行。

  4、本次选调工作最终政策解释权归市选调工作领导小组办公室。

  七、纪律和监督

  加强对选调工作的监督,对违反工作纪律的相关人员,将依规给予严肃处理。对伪造、涂改证件材料,以其他不正当手段获取选调资格,或在选调工作中作弊的,视情节轻重给予取消选调资格。

  监督电话:0371—64353644,69580019。

  邮箱:gygbk@126.com。

  附件:《巩义市畜牧局公开选调工作人员报名表》

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