2019昆明市公安局城市轨道交通分局补缺招聘勤务辅警公告（120人）

　　(二)资格审查。

　　资格审查不合格人员不得参加后续招聘环节。

　　根据相关规定，优先招聘烈士、因公牺牲军人、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶子女。在同等条件下，优先招聘在职公安民警配偶、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员。

　　(三)笔试。

　　笔试采取闭卷方式，总分100分，占综合成绩40%权重。内容包括基本法律知识、计算机基本应用、时事政治等。

　　笔试时间、地点另行通知。

　　(四)体能测试。

　　体能测试为达标制，采取一票否决。综合两项成绩达到规定项目标准即为合格，否则为不合格。体能测试不合格的，不得参与后续环节。

　　体能测试项目及标准：

　　男性：1000米跑——标准：30岁(含)以下≤4′25″;31岁(含)以上≤4′35″。

　　纵跳摸高——标准：纵跳摸高高度≥265厘米。

　　女性：800米跑——标准：30岁(含)以下≤4′20″;31岁(含)以上≤4′30″。

　　纵跳摸高——标准：纵跳摸高高度≥230厘米。

　　体能测试时间、地点另行通知。

　　(五)面试。

　　资格审查、体能测试合格人员进入面试。面试总分100分，占综合成绩60%权重。面试合格分数线为70分，面试成绩未达合格分数线的，视为不合格，不得参与后续环节。

　　面试时间、地点另行通知。

　　(六)综合成绩计算。

　　1.综合成绩等于笔试成绩乘以40%加面试成绩乘以60%。

　　2.综合成绩加分

　　烈士、因公牺牲军人、因公牺牲人民警察和因公牺牲(死亡)机关事业单位工作人员的配偶子女综合成绩加8分;在职公安民警配偶、退役士官士兵、见义勇为积极分子和先进个人、政法类和警察类院校毕业生综合成绩加5分。

　　(七)体检。

　　笔试、体能测试和面试结束后，根据综合成绩由高到低排名，按岗位招聘计划人数1:1的比例确定人员进入体检环节。

　　体检由昆明厚致百盈企业管理有限公司统一组织实施，标准参照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，体检费用由报考人员自行承担。

　　(八)考察政审。

　　考察政审与体检同步进行，标准参照公安机关人民警察录用考察和政审相关要求执行。考察政审的主要内容：考察对象的政治面貌、现实表现、奖惩情况以及家庭成员的现实表现等情况。

　　家庭成员是指本人的配偶、年满16周岁的子女、父母(监护人、直接抚养人)、成年未婚兄弟姐妹。