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2019保定徐水区招聘公安辅警专业陪护人员(16名)

2019-04-24 15:02  |  徐水区政府  |  责编:许岩 点击收藏

  3、综合成绩

  笔试成绩40%与体能测试60%之和为综合成绩,按招聘人数1:1.1的比例由高分到低分次序分别确定体检政审人员。如末位成绩出现并列,体能测试成绩高者优先,体能测试成绩并列的,按照退伍军人、本科、大专的顺序择优录用。

  (五)体检

  参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,由区公安局组织,区纪委、区人力资源和社会保障局监督,对拟招聘人选在指定医院进行统一体检,费用自理。

  (六)政审

  由区公安局组织,区纪委、区人力资源和社会保障局监督,对体检合格的拟录用人员统一组织政审。政审不合格者,取消聘用资格,所缺名额依次递补。

  (七)确定人选

  将拟录用人选名单进行公示(名单中包含考试成绩、体检、政审结果)公示期七天,公示无异议后正式确定录用人员,通知岗前培训。

  五、相关待遇

  (一)签订聘任协议

  培训合格的人员在试用期满三个月后,能适应工作的签订劳务派遣合同,办理相关手续(试用期包含在聘期内);不能适应工作的不予聘任,首次签订4年。

  (二)工资福利待遇

  聘用人员工资待遇按照河北省2016年最低工资标准执行,每人每月1650元(以后按省规定的最低工资标准进行相应调整),绩效工资每人每月600元,即每人每月2250元;缴纳五险一金,个人应缴部分由劳务派遣机构代扣代缴。单位统一购置服装,所需费用由区财政列支。

  六、组织管理

  有下列情形之一的,可以解除聘任,提前以书面形式通知本人。

  (一)不服从分配的。

  (二)在聘期内违法违纪不服从管理或不适应工作的。

  (三)因病或其他原因不能胜任工作的。

  (四)连续三年考核为基本称职的。

  (五)未经单位批准,从事其他活动,影响正常工作的。

  (六)其他法律法规规定或协议约定可解聘情形的。

  七、纪律监督

  (一)严肃招聘过程。

  此次招聘工作由徐水区公安局牵头,徐水区纪委、区人力资源和社会保障局全程监督,确保做到信息公开、程序公开、结果公开、接受社会及有关部门的监督。

  (二)接受社会监督。

  徐水区纪委 电话:8683911

  徐水区公安局 电话:8696319-24822

保定市徐水区公安局

二〇一九年四月二十四日

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