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2019年陕西省安康市教体局直属学校遴选教师公告(62人)

2019-07-19 09:14  |  安康市教体局  |  责编:何妍 点击收藏

  (二)遴选报名。

  1.报名时间:2019年7月25日至26日。每日上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。报名截止时间为7月26日下午18:00。

  2.报名方式和地点:报名人员在安康市教育体育局网下载填写《2019年安康市教体局直属学校公开遴选报名表》(附件2)一式三份,持本人身份证、学历证书(从第一学历到最高学历)、《教育部学历证书电子注册备案表》(提供一张符合报名条件的学历备案表,从学信网下载打印)、教师资格证书、县级及以上荣誉证书等材料(原件及复印件),另附近期正面免冠2寸照片3张,统一在安康中学(汉滨区育才路94号)进行现场报名和资格审查,每人只限报考一个岗位,不收取报名考试费用。安康以外报考人员可书面委托他人依照本公告要求代为报名。

  (三)领取准考证。资格审查通过人员于2019年7月28日(上午8:00-12:00,下午15:00-18:00)在安康中学领取笔试准考证,未在规定时间内领取笔试准考证者视为自动放弃考试。

  (四)笔试。

  1.笔试时间。2019年7月29日(星期一)9:00—11:00。笔试地点:考点设在安康中学(汉滨区育才路94号)。参加考试人员携带本人身份证、准考证按时参加考试。

  2.方式内容。笔试采用闭卷方式。初中、高中岗位为报考学科专业知识,满分100分;小学岗位为小学语文、数学基础知识,满分100分,其中小学语文占60%、小学数学占40%。

  3.成绩和进入面试人员名单公布。笔试成绩设置合格分数线,合格分数线计算办法为:合格分数线=考生笔试有效成绩平均分×60%,笔试成绩低于合格分数线的不得确定为进入面试人员。依据笔试合格人员笔试成绩从高到低的顺序,分岗位按照遴选计划数的3倍确定进入面试人员;出现末位笔试成绩并列的,并列者同时进入面试;达不到3倍的岗位,达到合格分数线的全部确定为面试人员。2019年7月31日,笔试成绩和进入面试人员名单在安康市教育体育局网站公告。

  (五)面试。

  1.时间地点。2019年8月1日(星期四)在安康中学进行,所有参加面试人员携带本人身份证、笔试准考证于2019年8月1日早上7:10到达面试考点集中候考,未按时到达的视为自动放弃面试,因放弃面试形成的缺额,不再进行递补。

  2.形式内容。面试采用讲课的形式进行,备课时间30分钟,讲课时间10分钟,满分为100分。讲课内容由参加面试教师抽取报考学科课题签确定,面试教师不带教材、教学参考书等资料。

  3.成绩计算。面试计分方法为去掉一个最高分和一个最低分,其余考官所赋分的平均值为面试人员所得分。面试成绩当场告知,并由参加面试人员签字确认。面试结束后计算考试综合成绩,综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试和综合成绩均保留小数点后两位数(不实行四舍五入)。面试结束后,在安康市教育体育局网站及时公布面试人员的笔试、面试和综合成绩。面试成绩低于60分的不得进入体检环节。

  (六)体检。按照与岗位遴选计划1︰1的比例,依据综合成绩从高到低顺序确定进入体检人员(综合成绩出现末位成绩并列的,优先顺序为:笔试成绩高者优先,第一学历为本科者优先,县级及以上教学名师、学科带头人、教学能手优先)。参加体检的人员按照公告时间、地点参加体检,具体时间、地点另行通知。体检标准按照省教育厅、省卫生健康委员会《关于做好陕西省教师资格认定体检工作的通知》(陕教师〔2019〕61号)规定要求执行。体检费按医院体检收费标准,由参加体检的人员缴纳。参加体检人员对体检结果有异议的,可在得知体检结果后2个工作日内申请复查,复查只进行一次,体检结论以复查结果为准。未按规定时间、地点参加体检的,视为自愿放弃。体检不合格的,取消遴选资格。因自愿放弃或体检不合格形成的缺额,从该岗位面试成绩不低于60分的人员中按综合成绩从高到低递补,只递补一次。体检合格人员进入考察。

  (七)考察。由遴选单位组成考察组,通过查阅教师档案,赴原单位实地了解等方式,核实其身份、学历和经历,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质进行全面考察,重点考察师德情况、教学能力、教学业绩和学生公认度等。考察不合格的,不得办理调动手续。考察不合格或出现考察对象放弃考察等形成的缺额,从该岗位面试成绩不低于60分的人员中按综合成绩从高到低递补一次组织体检,对体检合格者再进行考察。

  (八)公示。根据体检考察结果,提出拟遴选人员名单在安康市人民政府、安康市教育体育局、安康市人社局网站进行公示,公示期为5个工作日。公示期间有问题反映的人员,如经查实,取消遴选资格,不再递补。

  (九)办理调动手续。拟遴选人员经公示无异议,按照有关程序办理调动手续。若调入单位无相应专业技术岗位职数的应高职低聘。

  报名人员应仔细查阅《岗位表》,谨慎选择报名岗位;对于因报名人员误报、误审进入笔试环节的,将对该报名人员的成绩按无效处理。对遴选人员的资格审查,既有报名时的审查,也包括公示、调动审批等监督,贯穿于遴选工作全过程。

  安康市教体局人事科:0915-3212059

  安康市人社局人力资源与事业单位管理科:0915-3212252

  附件:

  1.《2019年安康市教体局直属学校公开遴选岗位表》.xlsx【点击查看】

  2.《2019年安康市教体局直属学校公开遴选报名表》.doc【点击下载】

  安康市教育体育局

  2019年7月18日

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