2019年辽宁省金秋医院公开招聘事业编人员公告（87名）

　　(三)笔试

　　1.笔试内容：包括专业知识和相关基础知识两个科目，成绩按6:4的比例计入笔试总成绩。笔试总成绩满分100分，保留两位小数。笔试科目详见附件《2019年辽宁省金秋医院公开招聘事业编人员计划信息表》。

　　2.笔试形式：笔试采取纸笔考试或人机对话的考试形式。

　　3.笔试具体时间将通过辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)发布。请考生按通知要求在规定的时间内登录报名系统自行打印笔试准考证，并在准考证指定位置粘贴本人近期2寸免冠彩色照片。笔试时间、地点、考试形式详见笔试准考证。笔试时，考生必须携带笔试准考证、身份证。笔试准考证经监考人员当场核对无误后统一收存，不再退回考生。

　　4.成绩发布：笔试成绩、笔试合格分数线、进入现场资格审核人员名单、现场资格审核时间及地点等通知将通过辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)发布。

　　(四)现场资格审核

　　现场资格审核时间、地点通过辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)另行通知。应聘人员须如实提供身份证、本科及以上各层次学历学位证书、专业技术资格证书和招聘信息中涉及的资历及其他条件要求的证明材料，2019年普通高校应届毕业生在资格审核时须同时提交学生证和学校推荐意见书(已取得学历、学位证的考生可以不提供)。未在规定时间内接受现场资格审核者，将视为自动放弃。资格审核贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。

　　(五)面试人员确定

　　按照招聘计划与面试人数1:3的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员名单，最后一名面试人员笔试成绩并列者，同时参加面试。

　　面试前，因应聘者自愿放弃、资格审核不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将进行递补。若面试人员已公布，递补面试人员来不及公布的，可不再公布，由我单位向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的，按实际人数确定面试人选。

　　(六)面试

　　1.面试主要考察应聘人员适应实际工作岗位要求的综合素质。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不予聘用。

　　2.面试时间及相关要求通过辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)另行通知，请考生按通知要求登录报名系统查询面试时间及地点，打印面试准考证，并在准考证指定位置粘贴本人近期2寸免冠彩色照片。面试时间、地点及面试形式等详见面试准考证。面试时，考生必须携带面试准考证、身份证。面试准考证经监考人员当场核对无误后统一收存，不再退回考生。

　　(七)权重总成绩

　　笔试、面试成绩按5:5权重比例并保留两位小数计算应聘人员总成绩。总成绩在辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)公布。

　　(八)体检

　　根据应聘人员总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列，采取面试加试的方式确定参加体检人员。体检人员名单在辽宁省卫生健康委官网(http://wsjk.ln.gov.cn)发布。

　　体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。