2019年广东广州市林业和园林局直属事业单位招聘28人公告（第一次）

　　(3)合作办学、港澳台、国外学历学位须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证函及有关材料。

　　3.凡与报考条件不符的，或不能按时提供规定有关材料的，取消面试资格，并按规定的程序依次递补人选。进入资格审查的报考人员必须在资格审查登记表中对个人申报的资料签署承诺意见。

　　4.资格审查通过的，发放面试通知书。

　　5.面试人员名单在广州市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.gz.gov.cn)及广州市林业和园林局网站(http://www.gzlyyl.gov.cn)上公布。

　　(六)面试

　　1.面试时间和地点：具体时间和地点以面试通知书为准。

　　2.面试方式和成绩

　　管理和专技岗位采用结构化面试，主要考察面试者的口头表达能力、综合分析能力及相关知识掌握的情况。

　　工勤岗位采用实操考核的形式。

　　面试满分为100分，按60%计入总成绩，免笔试的考生以面试成绩作为考试总成绩，合格分数线为60分。

　　3.面试成绩公布：每名考生面试完毕后，面试评委小组当场评分、统分，成绩在本面试时段候分室向考生公布，由考生签名确认。如考生提前离开或拒绝签字，由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达。

　　4.面试全程录音、录像，至少保存2年。

　　四、体检、考察对象确定办法

　　(一)总成绩计算

　　笔试成绩及面试成绩按4：6比例计算总成绩，免笔试的考生以面试成绩作为考试总成绩。

　　(二)按招聘岗位数1：1比例，以总成绩从高到低顺序确定进入体检和考察人选。如出现总成绩相同，则依面试成绩从高到低顺序确定体检和考察人选，若面试成绩也相同的，按学历学位层次从高到低顺序确定体检和考察人选。