2019年湖南省娄底新化县卫生健康系统第二次公开招聘公告(100人)
(二)面试
1.面试人选确定
应聘乡镇卫生院临床类全科医生A类岗位和中医类全科医生A类岗位的,报名资格审查合格人员全部进入面试程序。
应聘乡镇卫生院临床类全科医生B类岗位和中医类全科医生B类岗位的,根据笔试成绩,按岗位招聘计划数从参加笔试人员中按1:2的比例分别从高分到低分依次确定面试人选,入围成绩最后一名出现并列时都进入面试。
各岗位实际参加面试人数与岗位招聘计划数未达到2:1的,面试成绩低于60分的不得确定为体检对象。
2.面试内容与方式
(1)临床类全科医生A类岗位和临床类全科医生B类岗位的面试内容为临床病例分析;
(2)中医类全科医生A类岗位和中医类全科医生B类岗位的面试内容为中医临床病例分析。
3.面试时间
面试时间待笔试成绩公示后再行确定,在新化县人民政府门户网站(http://www.xinhua.gov.cn)公布。
八、综合成绩合成
综合成绩实行100分制。综合成绩由笔试成绩与面试成绩分别按60%、40%的比例折算合成。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留小数点后两位数。其中临床类全科医生A类岗位和中医类全科医生A类岗位的面试成绩即为该岗位综合成绩。
九、体检
按岗位参考人员的综合成绩和岗位招聘计划数从高分到低分等额确定体检对象。综合成绩出现相同时,以笔试成绩高的优先;笔试成绩相同或无笔试成绩且无法确定先后顺序的,对并列考生加试该岗位所对应的专业知识,以加试成绩高的优先。
体检时间另行通知,体检费用自理。体检项目和标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、(国人部发〔2007〕25号)、(人社部发〔2010〕19号)、(人社部发〔2013〕58号)等一系列规定执行。体检不合格,不予聘用。
十、考核
体检合格人员确定为考核对象,主要对其思想政治表现、道德品质、法纪观念以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等情况进行考核。考核不合格,不予聘用。
十一、聘用
考核合格人员,由县卫生健康局统一组织其按本人报考的对应岗位,分别按综合成绩从高分到低分自主选择单位后,确定拟聘人员(不参与选择的,视为自动放弃聘用资格)。对拟聘人员进行公示无异议后,按程序将拟聘人员有关资料报人社、编办、财政等部门审查备案,办理聘用手续,签订聘用合同。首次聘用合同期限为5年,首聘合同期内不允许交流异动。新聘人员试用期(见习期)为1年,聘前有正式工作单位的试用期为3个月。试用期满后经考核合格聘用为正式工作人员,工资待遇按国家有关规定执行。考核不合格的,终止聘用合同。
对在聘用时暂不具备全科医生资格的拟聘人员,首次签定聘用合同时,在合同的“其他违约责任”条款中补充签订以下内容:5年制临床医学(含中医学,下同)专业本科毕业人员,要求在3年内取得执业医师资格,同时服从单位安排参加全科医生规范化培训或转岗培训并取得合格证;3年制临床医学专业专科毕业人员,要求在3年内取得助理执业医师资格,同时服从单位安排参加助理全科医生规范化培训或转岗培训并取得合格证;已取得执业(助理)医师资格的,服从单位安排参加全科医生转岗培训并取得合格证。聘用对象无法按要求达成上述条件的,视同违约,单位有权单方面解除聘用合同,但因单位的原因或政策性原因造成聘用对象无法参加规范化培训或转岗培训的除外。
十二、其他事项
(一)此次招聘工作严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)等有关政策规定进行,全程接受纪检监察部门的监督。无论是报考人员和工作人员都必须严格落实《湖南省事业单位公开招聘人员办法》第三十二条规定的回避制度,严守纪律,严肃考风考纪。凡出现违纪违规行为的,严格实行责任追究。
(二)考试成绩、体检结果、拟聘人员名单均在新化县人民政府门户网(http://www.xinhua.gov.cn)进行公示。考生要及时登陆新化县人民政府门户网(http://www.xinhua.gov.cn),查看各个环节的结果公示和笔试、面试、体检等通知。因考生联系方式变更而无法联系所造成的后果由考生自行负责。
(三)应聘人员在体检合格通知其调审档案之日起,20日内其档案未寄送到指定地点的,视同自动放弃聘用资格;应聘人员在接到领取《聘用通知书》的通知后在规定期限内未领取通知书的,视为自动放弃聘用资格;应聘人员在领取《聘用通知书》后未按规定时间到招聘单位报到上班,签订聘用合同的,视为自动放弃聘用资格。
(四)本次考试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
(五)监督电话:0738-3236698 新化县纪委监委驻县卫生健康局纪检监察组
(六)本方案由新化县卫生健康系统公开招聘工作领导小组负责解释。
附件:
1.《2019年新化县卫生健康系统第二次公开招聘工作人员岗位职数及招聘条件一览表》
2.《2019年新化县卫生健康系统第二次公开招聘工作人员职数汇总表》
4.新化县事业单位公开招聘工作人员应聘诚信承诺书.docx(点击下载)
新化县卫生健康局
2019年10月16日
附件1: 2019年新化县卫生健康系统第二次公开招聘工作人员岗位职数及招聘条件一览表 |
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招聘单位 |
招聘岗位 |
计划 |
编制性质 |
年龄条件 |
专业条件 |
学历条件 |
备 注 |
乡镇卫生院 |
临床类全科医生岗位(A类) |
50 |
差额事业 |
35周岁以下 |
临床医学 |
全日制普通高校本科及以上学历 |
取得执业(助理)医师资格证的,专业不限,年龄放宽到40周岁以下,学历放宽到中专及以上学历 |
乡镇卫生院 |
中医类全科医生岗位(A类) |
5 |
差额事业 |
35周岁以下 |
中医、中医学、中西医结合、中西医临床医学、 中医骨伤、中医骨伤科学、 针灸推拿、针灸推拿学 |
全日制普通高校本科及以上学历 |
取得执业(助理)医师资格证的,专业不限,年龄放宽到40周岁以下,学历放宽到中专及以上学历 |
乡镇卫生院 |
临床类全科医生(B类) |
39 |
差额事业 |
35周岁以下 |
临床医学 |
全日制普通高校大专及以上学历 |
取得执业(助理)医师资格证的,专业不限,年龄放宽到40周岁以下,学历放宽到中专及以上学历 |
乡镇卫生院 |
中医类全科医生(B类) |
6 |
差额事业 |
35周岁以下 |
中医、中医学、中西医结合、中西医临床医学、 中医骨伤、中医骨伤科学、 针灸推拿、针灸推拿学 |
全日制普通高校大专及以上学历 |
取得执业(助理)医师资格证的,专业不限,年龄放宽到40周岁以下,学历放宽到中专及以上学历 |