2020年北京市国家教育部直属事业单位招聘150人公告

　　四、考试形式

　　考试形式分为笔试和面试，普通岗位需进行笔试和面试，高层次、紧缺人才岗位直接采取面试等考核方式。

　　（一）普通岗位

　　1. 笔试

　　笔试分为职业能力测验和专业知识测验两部分，满分均为100分。除高层次、紧缺人才岗位外，所有应聘人员都需参加职业能力测验，部分招考岗位需参加专业知识测验，具体见各岗位考核要求。职业能力测验主要考察工作所必需的基本能力，专业知识测验主要考察招聘岗位所必需的专业能力。

　　①下载准考证时间：11月23日9:00至25日24:00，确认笔试的应聘人员可自行上网打印准考证。未按期下载打印准考证的视为自动放弃。

　　参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少证件的应聘人员不得参加考试。

　　②笔试时间：12月1日（周日）下午

　　14:00－15:30 职业能力测验

　　15:40－17:10 专业知识测验

　　③笔试地点在北京城区，具体地点详见准考证。

　　④考试成绩：考试成绩预计于2019年12月中旬发布，届时应聘人员可自行登录查询。

　　2. 面试

　　①根据笔试成绩由高到低的顺序，按照1:5的比例确定进入面试人员。是否进入面试需自行上网查看面试公告。

　　②面试时间：2019年12月—2020年1月上旬，具体安排另行通知。

　　（二）高层次、紧缺人才岗位

　　1. 面试形式：根据招聘岗位需要，采取结构化面试、专业测试、试讲、答辩、实习等形式，岗位具体考核方式详见面试公告。

　　2. 面试时间：2019年11月—2020年1月下旬，具体安排另行通知。

　　五、体检和考察

　　根据考试成绩，按1:1的比例择优确定体检、考察人选。体检、考察不合格的岗位，由用人单位决定是否依次递补或放弃该岗位招聘。

　　六、拟聘用人员公示

　　考察、体检合格的拟聘用人员名单统一在“教育部直属单位公开招聘平台”进行公示。

　　七、办理聘用手续

　　公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。

　　全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心

　　2019年10月18日

　　附件下载：岗位信息汇总（应届生）.xlsx