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2020江苏省宿迁泗阳县面向应届师范类毕业生招聘教师公告(165人)

2019-12-06 11:35  |  宿迁市人力资源和社会保  |  责编:何妍 点击收藏

  (四)资格复审与面试

  所有进入面试环节人员均需参加现场资格复审。

  现场资格复审时间:2020年2月20日—2月21日(09:00—17:00),地点为泗阳县教育局409室。

  参加资格复审时,应提供以下材料:

  (1)有效期内的二代身份证原件、复印件一份(正反面复印于同一张纸);

  (2)所在学校出具的信息完整章印齐全的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高等学校毕业生就业协议书》原件、复印件一份;

  (3)教师资格证(尚未取得教师资格证的,须提供通过全国NTCE考试的中小学教师资格考试合格证明)原件、复印件一份;

  (4)师范类毕业生证明(所在学校院系出具的师范类毕业生证明);

  (5)本人近期正面免冠证件照1张(与网络报名提供的电子证件照一致)。

  经审查,对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的(因考生本人原因导致无法通知、联系到考生的,责任和后果由考生个人承担)、提供虚假信息的或资格复审不合格、考生放弃资格复审等的,取消其进入下一环节资格。

  通过现场资格复审人员,凭本人身份证原件领取《面试通知书》,领取时间:2020年2月20日—2月21日(09:00—17:30),领取地点:泗阳县教育局411室。面试时间和地点以面试通知书为准。考生未在指定地点与指定时间内领取面试通知书的,视为自动放弃面试资格。

  面试由泗阳县教育局组织。面试总分为100分,面试形式为演课。面试时,对于形不成竞争的岗位(指参加考试人数等于或少于计划招聘人数的岗位),考生面试成绩须达到60分为合格。面试成绩当场告知考生。

  (五)体检与考察

  根据考生面试成绩(面试成绩相同的,另行组织考试确定)从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。进入体检环节人员名单在“泗阳县人民政府网”公布。

  面试结束2个工作日内,拟参加体检人员与招聘单位签订就业意向协议书,同时上交《毕业生双向选择就业推荐表》与《普通高等学校毕业生就业协议书》。

  签订就业意向协议书的毕业生毕业后,参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》进行体检。体检由泗阳县教育局统一组织。具体时间、地点,另行通知。体检费用自理。

  体检合格人员由泗阳县教育局组织考察,考察参照《江苏省国家公务员录用考核实施细则》(2020版)执行。考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。

  (六)选岗定岗

  体检和考察结束后,对体检和考察合格人员进行公开选岗定岗。

  1.选岗总体原则

  选岗工作坚持“公开、透明、自愿”的原则。在公开招聘简章中 公布所有待选岗位,公布后不得随意调整。选岗过程对社会公开,全过程公开、透明。在待选岗位范围内,充分尊重考生意愿,由考生自主选岗。选岗工作在泗阳县纪委监督下,由泗阳县人社局和泗阳县教育局共同组织实施。

  2.选岗办法

  (1)按考生总成绩排名依次公开选岗。即从第一名开始公开选岗,第一名选岗完成后,第二名在剩下的(n-1)个岗位中 公开选岗,每名考生选岗时间不超过2分钟,以此类推。各方(含纪检人员和考生本人)当场填写《选岗确认单》,并签字确认。选岗签字确认后,任何人不得更改。

  (2)遇成绩并列者,由并列考生当场抽签决定选岗顺序,再按抽签顺序,依上述办法公开选岗。

  (3)所有入围考生必须在当天当次一次性选岗完毕,否则视为自动放弃聘用资格。

  3.选岗结束后,及时如实公布选岗结果,接受社会监督。

  (七)公示及聘用审批

  公开选岗定岗工作结束后,根据公开选岗定岗结果确定拟聘用人员名单,并在“泗阳县人民政府网”公示7个工作日。公示期满无异议的拟聘用人员须于2020年8月31日前取得符合报名条件的毕业证书和学位证书、相应学段和学科教师资格证等原件到泗阳县教育局报到,办理相关聘用审批手续,对报到时提供材料不全或逾期未报到的,视为自动放弃,不予办理手续。

  新聘用人员在泗阳县服务期限不低于五年,服务期内不得办理调动和借用,未满服务期的离职人员须承担违约责任。试用期按国家有关规定执行,试用不合格的,解除聘用合同。

  在体检与考察、选岗定岗、公示及聘用审批阶段,因各种原因出现缺额的,在本岗位考试考生中,按考生面试成绩从高分到低分依次递补。聘用审批后,因各种原因再出现缺额的不再递补。

  对成功聘用的省外高校应届毕业生给予1000元/人、省内高校应届毕业生500元/人交通住宿补贴。聘用审批时一并收取毕业生本人银行卡复印件。

  五、纪律与监督

  本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定的程序、条件和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检机关和社会监督,对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

  六、本简章由泗阳县教育局负责解释。

  政策咨询电话:泗阳县教育局:0527-80833038

  监督电话:泗阳县纪委(监委)派驻第四纪检组:0527-80833110

  附件1. 《泗阳县面向全日制普通师范类高校2020年应届师范类毕业生公开招聘教师岗位简介表》.xls

  泗阳县人力资源和社会保障局

  泗阳县教育局

  2019年 12月6日

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