2020年福建三明市三元区招聘教师111人公告
六、体检、考核、公示和聘用
(一)体检
1.体检对象的确定。按招聘人数与体检人数1:1的比例，在考试合格的人员中按笔试和面试的综合成绩从高到低的顺序依次确定。
2.参加体检人员须携带本人身份证、准考证等证件，按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃体检资格。体检对象属于机关或国有企事业在职在编人员的，在资格复核时须提供所在单位行政主管部门同意报考证明，或解除聘用(劳动)合同的证明，否则取消体检资格。参加体检人员必须在教育主管部门指定的时间内完成所有的体检项目，未体检的项目视为不合格。女性报考者因怀孕需申请延期体检的，必须提供怀孕的医学证明并与教育主管部门约定延缓体检的最长期限。体检工作由教育主管部门负责组织。
3.体检标准：参照教师资格现行体检标准执行;体检费用由体检者本人自理;体检缺席者，取消聘用资格。
4.报考者或招聘单位对体检结果有疑问的，可在得知体检结论的7天内提出复检，复检只能进行一次，以复检结果为准;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予聘用。
5.体检的组织。体检由区教育局统一组织，体检医院为市级综合性医院。具体事宜另行通知。
(二)考核。体检结果公布后，三元区教育局将组织人员对面试、体检均合格的应聘人员进行综合考核，应聘人员应在规定时间内及时提供相关政审考核材料。应聘人员未配合我局在规定时间内完成考核且无特殊原因的，视为自动放弃考核及聘用资格。在考核时如果发现是失信被执行人且未履行义务的取消聘用资格。
考生体检合格后，应聘者要及时提交毕业生个人档案，区有关部门查阅档案、学历(学位)等资格材料验证，区级有关单位进行协审等方式对体检合格考生的政治思想、道德品质、业务能力、计生及综治情况以及工作实绩等情况进行全面考察。
(三)公示和聘用
1.择岗方式。招聘单位及主管部门严格按照招聘程序、招聘岗位条件要求、以及招聘成绩、综合考核和体检结果，应聘人员按照考试总成绩从高分到低分依次选择我区届时公布的具体应聘学校岗位。如遇总成绩相同时，以笔试成绩高者优先;如遇笔试成绩再相同，以专业知识考试成绩高者优先;如遇专业知识考试成绩再相同，以加试面试成绩高者优先。若不选岗的视为放弃聘用资格。
2.拟聘人选确定后在三元区政府网进行公示，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天。拟聘人选经公示合格的，按程序报区人力资源和社会保障局核准，用人单位按有关规定与应聘人员签订聘用合同，实行合同管理。新招聘人员实行聘用制，试用期一年，试用期满考核不合格的予以解聘，签订聘用合同五年内不得申请调动。
3.新聘人员在区人力资源和社会保障局核准聘用登记之日起的一周时间内到招聘单位报到上班，否则取消聘用资格。
七、其他事项
(一)应聘人员在体检、考核、公示等环节因不合格或弃权等原因而造成岗位空缺的，可在该岗位符合条件的其他应聘人员中按综合成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。
(二)福建省教师招聘网、三元区政府网是发布公开招聘相关信息和与报考者联系的主要渠道，请报考者注意经常登陆网站了解最新通知等考试信息。应聘人员在本次招聘考试过程中如有相关问题，可通过以下途径进行咨询：
1.网上咨询。登陆福建教师招聘网的“在线咨询”栏目进行留言咨询。
2.电话咨询。招聘工作政策等方面问题，请咨询三元区教育局人事股(联系电话:0598-7991700)。
八、纪律和监督
1.应聘者应提供真实、有效的材料，不得弄虚作假、徇私舞弊，违者一经查实取消录用资格，责任自负。
2.严格落实回避政策。凡从事招聘工作的人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，必须实行公务回避。
3.招聘工作坚持公平、公正、公开原则，接受社会及有关部门监督。区纪委驻区司法局纪检组对招聘工作进行全程监督。区纪委驻区司法局纪检组：0598-8300136。
4.本方案由三元区教育局负责解释。
附件：
2、2020年三明市三元区教育系统事业单位公开招聘工作人员岗位信息表
三元区教育局 中共三元区委机构编制委员会办公室
三元区人力资源和社会保障局
2020年2月26日
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