2021年中国银行陕西省分行实习生春季招聘50人公告
2021年中国银行陕西省分行实习生春季招聘50人公告已经公布,具体的考试要求以及其他注意事项请查看以下文章。更多银行资讯请关注华图在线招考资讯。
陕西省分行
中国银行陕西省分行是中国银行股份有限公司一级分行,下辖9家地市分行、15家西安城区支行以及5家西安市区县支行,现有员工5900余人,营业网点280个。近年来,陕西省分行积极顺应新时代要求和银行业转型步伐,激发新活力、培育新动能、实现新突破,有力支持陕西经济社会发展,不断提升市场竞争能力,持续优化管理运营机制,在奋力建设全球一流现代银行集团征程中奋勇前行。为满足业务发展需要,建立结构合理充满活力的人力资源梯队,按照公平竞争、公正考察、择优录用的原则,现面向国内外高等院校招聘优秀人才。
预计招聘人数:50人
邮箱:campus.sn@bankofchina.com
营业网点营销服务类实习生-陕西省分行辖属机构(西安城区)
招聘条件及要求:在满足《中国银行股份有限公司 2021 年实习生招聘条件》的基础上,还应满足以下要求:
1、国内外院校2022年应届毕业生,大学本科及以上学历,不含定向生、委培生;毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求;
2、具有较强的英语听说读写能力,本科学历国家英语四级(CET4)成绩在425分(含)以上,研究生学历国家英语六级(CET6)成绩在425分(含)以上,英语专业需通过专业八级;或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);
3、专业不限,重点招收信科类、理工类专业背景毕业生,重点关注能源化工、先进制造业、生物医药、机械军工、绿色发展等专业背景人才,重点吸引经济金融、财务会计、外语法律高潜毕业生;
4、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良从业记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责,认同中国银行企业文化及核心价值观;
5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识,较强的责任心、主动性和创新精神,有良好的发展潜力、学习能力和团队合作精神;
6、实习生招录后,与我行签订实习协议,根据我行安排进行实习。暑期实习表现评价优秀、且背景核查和体检合格的,经相应审批程序,可直接留用,与我行签订就业协议。录用人员作为营销服务岗位储备人选,先在柜员等岗位培养锻炼1年以上,综合考虑工作表现、个人素质等情况,择优聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作;
7、身心健康、品行端正、无不良行为记录;
8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
管理机构信科类实习生-陕西省分行辖属机构(西安城区)
招聘条件及要求:在满足《中国银行股份有限公司 2021 年实习生招聘条件》的基础上,还应满足以下要求:
1、国内外院校计算机、软件、信息、自动化等相关专业2022年应届毕业生,大学本科及以上学历,不含定向生、委培生;毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求;
2、具有较强的英语听说读写能力,本科学历国家英语四级(CET4)成绩在425分(含)以上,研究生学历国家英语六级(CET6)成绩在425分(含)以上,英语专业需通过专业八级;或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);
3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力,熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQLServer等语言或工具(其中之一),有实际系统开发经验者优先;
4、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良从业记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责,认同中国银行企业文化及核心价值观;
5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识,较强的责任心、主动性和创新精神,有良好的发展潜力、学习能力和团队合作精神;
6、实习生招录后,与我行签订实习协议,根据我行安排进行实习。暑期实习表现考评优秀、且背景核查和体检合格的,经相应审批程序,可直接留用,与我行签订就业协议。录用人员作为信息科技专业岗位的储备人员,在网点接受基础业务锻炼后,到各级管理机构信息科技、网络金融等部门从事系统研发、运行维护、网络建设等工作;
7、身心健康、品行端正、无不良行为记录;
8、符合中国银行亲属回避的有关规定。
管理机构综合类实习生-陕西省分行辖属机构(西安城区)
招聘条件及要求:在满足《中国银行股份有限公司 2021 年实习生招聘条件》的基础上,还应满足以下要求:
1、国内外院校2022年应届毕业生,大学本科及以上学历,不含定向生、委培生;毕业时间、获取证书及认证要求等见中国银行官方公告要求;
2、具有较强的英语听说读写能力,本科学历国家英语四级(CET4)成绩在425分(含)以上,研究生学历国家英语六级(CET6)成绩在425分(含)以上,英语专业需通过专业八级;或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);
3、专业不限,重点招收信科类、理工类专业背景毕业生,重点关注能源化工、先进制造业、生物医药、机械军工、绿色发展等专业背景人才,重点吸引经济金融、财务会计、外语法律高潜毕业生;
4、遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良从业记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责,认同中国银行企业文化及核心价值观;
5、具有良好的综合素质、服务意识和协作意识,较强的责任心、主动性和创新精神,有良好的发展潜力、学习能力和团队合作精神;
6、实习生招录后,与我行签订实习协议,根据我行安排进行实习。暑期实习表现考评优秀、且背景核查和体检合格的,经相应审批程序,可直接留用,与我行签订就业协议。录用人员作为陕西省分行经营管理和专业人才储备,入职后先在基层机构实践锻炼2年,综合考虑工作表现、个人素质等情况,择优聘任到各级管理机构本部工作;
7、身心健康、品行端正、无不良行为记录;
8、符合中国银行亲属回避的有关规定。